【首都圏/AIエンジニア/ハイブリッド】LLMを活用した様々な業界のDX支援に携われる!/テキスト生成AI/フルフレックス勤務可!

おすすめポイント
・オンライン研修や資格取得支援が充実し、社員の成長をサポート 、フルフレックスで業務が可能です・AI活用を軸に、DX支援を行うプロフェッショナル集団 ・AI、クラウドネイティブ、UXデザイン、マーケティングの4領域でDX推進を支援
業務内容
【雇入れ直後の業務】
【業務概要】
本ポジションでは、テキスト生成AIを活用し、お客様の業務改善・効率化の実現の実証と実装を目的とするプロジェクトのエンジニアの役割を担っていただきます。
【具体的な業務】
以下を想定しております。
・社内リーダー、マネージャーから指示を受け、AI活用における仮説検証の実施。
・PMからおりてきた業務に対する技術的確認。
【PJT例】
・LLMを活用したコールセンターDX支援
・金融業務におけるドキュメント生成効率化のためのLLM利用
・運輸業/製薬業/小売業での業務支援のためのRAG構築
・コードリード・コード生成に関する自然言語処理技術を用いた解析
・ドキュメント検索の高度化
【この仕事で得られるもの】
・テキスト生成AIの実業務での利用知見
・テキスト生成AI活用プロジェクトの推進知見
・後進育成能力
・技術的知見からの交渉能力
【募集背景】
世界的にChatGPTをはじめとしたテキスト生成AIの活用の需要が高まっているなか、当社でも大手通信会社様との技術パートナーシップをはじめその需要が高まってきています。
この支援活動をさらに活発化させるべくその中心を担って業務を推進いただける方の採用を強化しております。
【企業概要】
Shift the Direction
~改善から革新へ~
AMBLは4つの成長領域(AI/人工知能、クラウドネイティブ/システム開発、UXデザイン、マーケティング)からお客さまのDX推進を支援しております。
各領域単独での支援も、それぞれの領域をかけあわせた支援の実績もあり、様々なニーズにお答えするケーパビリティを持っています。
また、各サービスと併せて弊社が持つテクノロジーを組み合わせて、企業特有の問題や前例のないDX課題にも柔軟に対応します。
【業務の変更の範囲】
無
募集要項
募集職種 | |||
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リモートワーク補足 | 雇用形態 | 正社員 | |
勤務時間・勤務形態 |
【勤務時間】 【フレキシブルタイム】無 【コアタイム】無 【標準労働時間】160時間(8時間/営業日数) 【働き方】 フルフレックス制 【時間外労働の有無】 有 月平均20時間 【裁量労働制の採用】 無 【休憩時間】 60分 |
想定年収 | 450万円 〜 700万円 |
語学力・国籍 |
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開発環境 | |||
求めるスキル | 【必須スキル・経験】 ・クラウド環境での開発・運用経験 ・プログラミングの実務経験(Python、Java、Go など) ・チーム開発の経験(Gitを用いたバージョン管理) 【歓迎スキル・経験】 ・検索システムの開発・改善経験 ・データ前処理・クリーニングの実務経験(自由記述データの整理・前処理など) ・自然言語処理の理論・数学的背景の理解 ・生成AI・LLMの実務経験(チューニングやRAGの構築経験がある) ・技術研修や勉強会の参加・発表経験(資料作成や後進育成の経験がある) ・情報収集・ドキュメンテーション能力(案件背景の理解や円滑なコミュニケーションができる) 【求める人物像】 ・業務を人任せにせず当事者意識をもって遂行できる方 ・事業の成長によって自身の成長を実感いただける方 ・後輩の育成に辛抱強く関与しその成長に喜びを見出せる方 ・当社のビジョンに共感いただける方 |
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就業場所 |
【雇入れ直後の就業場所】
自宅/本社 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
契約/試用期間 |
【契約期間】
期間の定めなし 【契約更新】 無 【契約更新の上限】 無 【試用期間】 有 3ヶ月 |
給与 |
【基本給】 月額285,000円~ ※ 固定残業代は除く 【賃金形態】 月給制 【固定残業代】 10時間/月 22,266円~ ※ 10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【昇給制度】 給与改定/年2回 【賞与】 賞与/6・12月 |
休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(入社日付与 初年度最大14日)、夏季休暇(有給付与に変更)、記念日休暇(有給付与に変更)、年末年始休暇(12/29~1/3)、時間年休制度(1時間単位で有給取得が可能)、産休育休取得実績(復職率100%)、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 ■在宅勤務制度 ■フレックス制 ■入社時有給休暇付与(初年度最大14日付与※入社月による) ■テレワーク手当(一律4,000円支給) ■副業制度(規定あり) ■資格取得奨励金制度(11,000円~141,000円/1資格につき) ■結婚祝金制度(30,000円+休暇5日付与) ■企業型確定拠出年金制度(選択制) ■交通費支給(実費精算支給) ■社員紹介制度(100,000円~500,000円) ■社会保険完備(労働・健康・雇用・厚生年金) ■通信手当(規定あり) ■慶弔見舞金制度 ■産休・育休制度(100%復帰) ■敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【交通費手当(出社の際)】 交通費支給(月5万円まで) 【PC貸与有無】 【リモートワーク手当】 有り 【受動喫煙防止措置の有無】 有 【受動喫煙防止措置】 敷地内喫煙可能場所あり 【受動喫煙防止措置の特記事項】 無 |
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加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 | 選考プロセス | ▼エントリー まずはお気軽にご応募下さい! ↓ ▼面接(1~2回) 面接はオンラインでおこないます。 ※場合により、対面可能性も有り 1次:現場マネージャーor部長 最終:事業部長 ↓ ▼内定・採用 応募から採用内定まで、最短2週間を予定しております。 入社後のGAPを防ぐため、育成担当やPJTメンバーとの事前顔合わせや、 また条件の通知や会社の制度を詳しくお伝えさせて頂く場として、 オファー面談を実施予定です。 |
企業情報
企業名 | AMBL株式会社 | ||||
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本社所在地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階 | ||||
会社設立年月日 | 2001/03/09 | ||||
従業員数 | 544人 | ||||
企業概要 | 【★事業/サービス内容】 AMBL株式会社は、AI活用を中心に、クラウドネイティブ、UXデザイン、マーケティングの4つの事業領域でデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援しています。AIを活用した課題解決や人材育成、クラウドネイティブなシステム開発、ユーザー体験の最適化、そしてブランド戦略とクリエイティブに特化したマーケティングを提供し、企業のDX推進を総合的にサポートしています 【★社風/文化】 AMBL株式会社は、社員の自主性とチャレンジ精神を尊重する社風が特徴です。若手社員にも積極的に挑戦の機会を与え、OJT制度やチーム内のサポート体制が整っています。また、社員同士のコミュニケーションを大切にし、フレンドリーで協力的な環境が醸成されています 【★働き方/リモートワーク】 AMBL株式会社では、フレックス制度やリモートワークを積極的に導入しており、柔軟な働き方が可能です。リモートワークに適したセキュリティ環境やコミュニケーションツールの提供により、社員が効率的に働ける環境を整えています。また、有給の1時間単位での取得や育児の時短勤務など、ライフステージに応じた働き方をサポートしています |
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企業HP | https://www.ambl.co.jp/ |
