【首都圏フルリモート/エンジニアリングマネージャー】(サービス開発課)

おすすめポイント
動画配信におけるワンストップソリューションの提供に強みを持つ企業です。国内動画配信のパイオニアとして、動画の撮影・編集から配信、システム開発までを一貫してサポートし、年間1,200社以上の実績と豊富なノウハウで、顧客の動画活用を支援しています。
業務内容
■お仕事内容
オンラインイベント管理システム「 Webinar Stream 」や配信用コンテンツの情報管理システム「 Stream MAM 」といった
注力プロダクトを管轄しているサービス開発課にて、新たな機能開発や既存機能の改善をリードするエンジニアリングマネージャー(EM)を募集しています。
また、当部署では Jストリームでも先駆的にAI駆動開発に挑戦しているため、新しいツールへの探求心と、
実践する挑戦心、柔軟に自身とチームを変容させる力を持った方を求めています。
開発チームを牽引しながら、市場のニーズに合わせて成長するプロダクトのフルスタック開発に携わってみませんか?
<具体的な業務イメージ>
・機能開発、保守運用にかかるプロジェクトマネジメント
・PdMとの与件整理、要件定義、設計/開発、リリース/保守運用、リファクタリング
・ピープルマネジメント
・エンジニアメンバーの育成、開発フォロー、1on1
・開発環境の整備、改善
・AI駆動開発導入による開発効率化、高品質化の実現
■EMに期待すること
ソリューションサービスの開発 まずは既存プロダクトへの理解を高め、機能開発を加速させていただけることを期待しています。
その先で新規サービスの開発をお任せしていきたいと考えています。
AI駆動開発の推進 AI駆動型開発をチーム全体で標準化できるよう、ナレッジの蓄積・共有・推進をリードしていただきます。
プロダクトの品質を守りながら、チームメンバーと切磋琢磨し、可読性の高いコードを重視した開発文化の醸成にも貢献していただけることを期待しています。
■サービス開発課について
汎用的なソリューションサービスの開発・提供をミッションとしている当部署では、動画市場におけるニーズを抽出し、新しいプロダクトの開発を目指しています。
既にリリースしている「Webinar Stream(ウェビナー・ストリーム)」や「Stream MAM(ストリーム・マム)」はお客様からの評価も高く、ここから更に機能開発をドライブしていく方針です。
■勤務地について
東京・大阪のいずれかのオフィスに出社できる方を募集しています。
部署のメンバーは東京・大阪=5:5の割合です。
リモート頻度は高いですが、不定期でどちらかのオフィスでメンバー全員が集まり、今後の方針を話し合う場を設けています。
■事業内容
Jストリームは、動画に関するあらゆるプロダクト・サービスを提供するB2B企業です。
インターネット黎明期の1997年に設立され、日本の動画配信ビジネスのパイオニアとして業界をリードしてきました。
動画領域において制作、配信、運用をワンストップで支援することができる会社です。
コロナをきっかけに動画活用における世の中のニーズが高まり、業績も堅調に推移しております。
取引企業は、医療業界を中心に、放送局、メディアやなど年間1,200社以上、対応案件数は10,000件以上の実績を誇ります。
【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
募集要項
募集職種 | |||
---|---|---|---|
リモートワーク補足 | テレワーク可 ※東京・大阪いずれかのオフィスに定期的にご出社いただきます。 | 雇用形態 | 正社員 |
勤務時間・勤務形態 |
【勤務時間】 ・コアタイム:11:00~15:00 ・フレキシブルタイム:7:00~19:00 ・標準労働時間:9:30~18:30、8時間/休憩60分 【働き方】 フレックス制(コアタイムあり) 【時間外労働の有無】 有 月平均30時間 【裁量労働制の採用】 無 【休憩時間】 60分 |
想定年収 | 600万円 〜 780万円 |
語学力・国籍 |
|
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開発環境 | |||
求めるスキル | 【必須スキル・ご経験】 ・Web系システムの開発実務経験 5年以上 ・AWS/GCPに触れた経験(年数不問) ・リーダーとしてメンバーをまとめた経験(年数不問) 【歓迎スキル・ご経験】 ・フルスタック開発の経験 ・複数名のピープルマネジメント経験 |
||
就業場所 |
【雇入れ直後の就業場所】
自宅/本社/支社 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 |
契約/試用期間 |
【契約期間】
期間の定めなし 【契約更新】 無 【契約更新の上限】 無 【試用期間】 有 3ヶ月 |
給与 |
【基本給】 月額260,000円~ ※ 固定残業代は除く 【賃金形態】 月給制 【固定残業代】 30時間/月 74,000円~ ※ 30時間を超える時間外労働について割増賃金を追加で支給 【昇給制度】 年2回(4月、10月) 【賞与】 基本給×5.3か月分 (また、会社の業績が一定水準以上の場合は、社員への還元として通常の賞与とは別に3月に「第三の賞与」が支給されます。) |
休日・休暇 | ■有給休暇:入社日に5日~10日付与(入社月によって最大10日付与)。翌年度以降は法定通り付与 ■年間休日120日以上、完全週休2日制(土日)、祝日、創立記念日(5/29)、夏季特別休暇(3日間)、年末年始(12/29~1/4) |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 ■永年勤続表彰制度:勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上 ■MVP制度:クォーターごとに各本部で貢献度の高い社員を表彰します。 MVP表彰式の模様は、社内でストリーミング配信されます。 ■フルリモート可 ■私服勤務可 ■その他:団体生命保険、社員持株会、健康保険組合提携の福利厚生制度など 【交通費手当(出社の際)】 全額支給 【PC貸与有無】 【リモートワーク手当】 週2日以上テレワークを活用する社員に対して月額5,000円の手当を支給 【受動喫煙防止措置の有無】 有 【受動喫煙防止措置】 屋内全面禁煙 【受動喫煙防止措置の特記事項】 無 |
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加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 | 選考プロセス | 応募 ▼ 書類選考 ▼ 一次面接(オンライン) ▼ 適性検査(SPI) ▼ 最終面接(オンライン) ▼ オファー面談(オンライン) すべてオンラインで完結OKです! オフィス見学もお気軽にご相談ください。 |
企業情報
企業名 | 株式会社Jストリーム | ||
---|---|---|---|
本社所在地 | 東京都港区芝二丁目5-6 芝256スクエアビル 6階 | ||
会社設立年月日 | 1997/05/29 | 資本金 | 2,181,370,000円 |
従業員数 | 390人 | ||
企業概要 | 【★会社概要/サービス概要】 私たちJストリームは、ネット上での動画配信を軸にコンテンツ配信やインフラに関する各種技術をサービス提供するB2B企業です。動画領域において制作、配信、運用をワンストップで支援することができる会社であり、近年ではコロナの状況下の中、動画活用における世の中のニーズが高まり、業績も堅調に推移しております。 取引企業は、放送局、メディアや一般企業をはじめ年間で1,200社以上、対応案件数は10,000件以上、インターネットライブ配信件数は2,600件となり、利用シーンはエンターテインメント、コンテンツビジネス、販売促進、教育、社内情報共有など多岐にわたります。具体的な案件としては、テレビ局などのコンテンツ、世界的なスポーツイベント、アーティストのライブなどのエンタメ領域はもちろん、医薬・医療業界を中心とした一般企業の支援などです。 2012年にリリースした企業向け動画配信プラットフォームJ-Stream Equipmedia(ジェイストリーム・イクイップメディア)は、国内最大級の累計3,000アカウント以上の導入実績があります。オンデマンド配信はもちろん、ライブ配信・疑似ライブ配信にも対応しており、動画マーケティングや企業プロモーションの他、社内の情報共有や教育・研修など、幅広く活用されています。 また、長年のCDN個別案件や実証実験等での経験やノウハウをベースにプロダクトへ昇華させ、2015年にリリースしたJ-Stream CDNext(ジェイストリーム・シーディーネクスト)は、Web画面上からCDNを管理運用できる自社の主力プラットフォームサービスであり、安定した配信環境をクライアントに提供しています。 オンデマンド・ライブの大規模配信にも耐えられるインフラを持っているため、安定的にコンテンツをユーザーに届けることができるインフラを自社でもっているのは大きな強みとなっています。 【★働き方】 リモート制度も取り入れており柔軟な働き方が可能です! |
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企業HP | https://www.stream.co.jp/ |
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