【ハイブリット/茨城県/ソフト開発実務2年以上(JAVA、C#.NET、VB.NET、VC++.NET、HTML+JScript、C等】35年以上前から携わる鉄道制御システムで培った企業でのプログラマ募集!

おすすめポイント
アルコ・イーエックスの魅力ポイント
1. 社会貢献を重視した企業理念
「企業は社会のためにある」という理念を掲げ、困っている人を見過ごさず、助け合いの精神を大切にする社風が特徴です 1。社員一人ひとりが親切で、助け合いを大切にする文化が根付いています。
2. 幅広い技術領域
ソフトウェア開発:制御系、通信系、Web・IT関連、業務支援系など多岐にわたる分野で開発実績があります。
ハードウェア設計:3DCADや3Dプリンタを活用した機械設計も行っており、技術力の幅広さが魅力です 。
3. 大手企業との取引実績
日立グループやNTT関連企業、リコーなどの大手企業との取引があり、安定した事業基盤を持っています 。
4. 働きやすい環境
本社には広いテニスコートがあり、リフレッシュできる環境が整っています。
個人スペースが確保されたオフィスで、集中して業務に取り組めます 。
5. 資格取得支援制度
情報処理技術者試験やベンダー試験の受験料補助や報奨金制度があり、社員のスキルアップを支援しています 。
6. 柔軟な働き方への対応
通勤が基本ですが、状況に応じてリモートワークにも対応しており、働き方の多様性にも配慮しています 。
業務内容
■職務内容:
コンピュータソフトウェアの設計・開発・試験(クラウドアプリケーション開発、生産・販売管理Webシステム、鉄道運行/電力/設備管理、通信・マイコン制御、ソフト開発支援ツール、各種シミュレータ)を担当します。
※使用言語…JAVA、C#.NET、VB.NET、VC++.NET、HTML+JScript、C 等
■同社のコアコンピタンス:
同社の原点は、35年以上前から今も関わり続けている鉄道制御システムです。そこで培った「正確」「安全」「緻密」「厳格」「責任」の精神をすべてのモノ作りの基本にしています。
そして、そのモノ作りは常に人の役に立ち、人に喜ばれる「いいモノを作りたい」という強い思いから始まっています。それが、同社のコアコンピタンスです。
■社員教育制度:
(1)入社後研修(新卒採用)…入社後2週間はビジネスマナー研修などの基礎研修を行います。その後、1~2ヶ月程度の技術研修を行います。
技術研修では、技術習得だけでなく、ヒューマンスキルアップを目指したカリキュラムがあり社会人スキルアップを目指しています。研修終了後は、配属を決めてOJTを実施します。
(2)資格取得支援制度…社員がスキルアップのために資格取得を目指すことを会社も奨励し強力にバックアップします。
・会社で指定した資格を受験前に申請すると、受験料を支給します(指定資格…基本、及び応用情報技術者試験、ORACLEやJavaなどの各種ベンダー資格、機械製図CAD作業、TOEICなど)。
・合格者に対しては資格の難易度毎に報奨金を添えて表彰します。
【業務の変更の範囲】
会社の定める業務
募集要項
募集職種 | |||
---|---|---|---|
リモートワーク補足 | 雇用形態 | 正社員 | |
勤務時間・勤務形態 |
【勤務時間】 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 【働き方】 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 【時間外労働の有無】 無 【裁量労働制の採用】 無 【休憩時間】 60分 |
想定年収 | 231万円 〜 408万円 |
語学力・国籍 |
|
||
開発環境 | |||
求めるスキル | ■必須条件: ・ソフト開発の実務経験2年以上 |
||
開発経験 | |||
就業場所 |
【雇入れ直後の就業場所】
本社 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める事業所 <転勤> 有 :プロジェクトにより茨城県内(ひたちなか市、日立市、水戸市、土浦市等)もしくは東京都内への転勤が発生することがあります(希望を考慮の上、決定します) |
契約/試用期間 |
【契約期間】
期間の定めなし 【契約更新】 無 【契約更新の上限】 無 【試用期間】 有 3ヶ月 |
給与 |
【基本給】 月額192,000円~255,000円 【賃金形態】 月給制 【昇給制度】 年1回 【賞与】 年2回(実績に応じる※過去実績2ヶ月程度) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇 年間休日日数120日 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 ・再雇用制度(65歳まで) ・社員旅行、親睦会、スポーツイベント等の社内行事 【交通費手当(出社の際)】 【PC貸与有無】 有 【手当・インセンティブ】 通勤手当:上限30,000円 家族手当:配偶者5,000円、子1人10,000円(上限35,000円) 住宅手当:上限30,000円 役職手当 技能手当 稼働手当(10,000円) 【受動喫煙防止措置の有無】 無 |
||
加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 | 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接 |
企業情報
企業名 | 株式会社アルコ・イーエックス | ||
---|---|---|---|
本社所在地 | 茨城県ひたちなか市津田東4-10-5 アルコビル | ||
会社設立年月日 | 1990/05/01 | ||
従業員数 | 83人 | ||
企業HP | http://www.alco-ex.jp/ |
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