【正社員/地方フルリモートOK/SREエンジニア】業界有数のユーザー数を誇る楽天ぐるなびSREエンジニア

おすすめポイント
【本ポジションの魅力について】 ・大規模なトラフィックを扱うWebサービスの開発・運用経験を積みながら、幅広い技術や新技術への挑戦が可能 ・UIデザイナー/ディレクター/インフラエンジニア/データサイエンティストなど様々な業種の担当者と連携を取りながら検索体験向上のための施策検討・実施が可能 ・ユーザーの計測やシステムのパフォーマンスを元にした、数値的な根拠に基づいた改善が可能
業務内容
SREエンジニアとして、ぐるなびの各プロダクトの信頼性向上の取り組みを実施していただきます。
主に以下の業務に取り組んでいただきます。
・PlatformSREとしてクラウドコンテナ基盤の運用業務
k8s基盤の運用
・EnablingSREとして各種プロダクトの信頼性向上の取り組み
監視改善
運用改善、自動化
SRE文化の浸透
【技術スタック】
言語:シェル、Terraform
インフラ基盤:vSphere,AWS
OS:Linux
バージョン管理:Gitlab,Github
プロジェクト管理、ドキュメント:Jira,Confluence
その他のツール:Jenkins,NewRelic,Elasticcloud,fabric
【入社後にお任せしたい業務】
まずは各システムの理解のため、運用業務を対応頂きながらシステム毎の状況を把握して頂きます。
その後、ご経験に合わせてインフラ部門として各種クラウドマイグレーションの業務、
EnablingSREとして各プロダクトへの改善業務に携わっていただきます。
【業務の変更の範囲】
無
募集要項
募集職種 | |||
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リモートワーク補足 | 雇用形態 | 正社員 | |
勤務時間・勤務形態 |
【勤務時間】 09:00〜18:00 【働き方】 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 【時間外労働の有無】 有 月平均20時間~30時間 【裁量労働制の採用】 無 【休憩時間】 60分 |
想定年収 | 500万円 〜 745万円 |
語学力・国籍 |
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開発環境 | 【技術スタック】 言語:シェル、Terraform インフラ基盤:vSphere,AWS OS:Linux バージョン管理:Gitlab,Github プロジェクト管理、ドキュメント:Jira,Confluence その他のツール:Jenkins,NewRelic,Elasticcloud,fabric |
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求めるスキル | 【必須要件】 ・Linuxサーバ、ストレージなどを用いたITインフラ基盤の運用経験 3年 【歓迎要件】 【スキル】 ・AWSでのシステム設計、運用経験 ・CI/CDシステムの設計、運用経験 ・Elasticserchなどのログ基盤の運用経験 ・Kubernetesを利用した開発、運用 ・ネットワークに関する深い知識 ・監視システムの運用、障害対応、ポストモーテムの経験 ・シェル、python、TerraformなどでのITインフラ向けプログラミング経験 【マインド】 ・コミュニケーションを十分に取りながら、チームでの業務遂行が可能な方 ・事業会社としてのスピード感に合わせて業務遂行可能な方 ・立場の異なる利害関係者とのコミュニケーションをスムーズに行える方 ・自ら担当する業務の課題を見つけ、解決に導くマインドをお持ちの方 |
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開発経験 | |||
就業場所 |
【雇入れ直後の就業場所】
東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 |
契約/試用期間 |
【契約期間】
期間の定めなし 【契約更新】 無 【契約更新の上限】 無 【試用期間】 有 3ヶ月 |
給与 |
【基本給】 月額292,500円~ ※ 固定残業代は除く 【賃金形態】 月給制 【固定残業代】 35時間/月 80,100円~ ※ 35時間相当の残業代を職務裁量手当として毎月固定支給(35時間超過分は別途残業代として支給) 【昇給制度】 昇給年2回(毎年1月、7月) 【賞与】 賞与年2回 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日 国民の祝日、夏季休日、ウエルカム休暇(5日間)年末年始休日、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)、慶弔休暇(転勤・結婚・出産・忌引)、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、産前産後休業、積立保存休暇、裁判員出廷休暇、育児休業、介護休業、年間休日125日(2023年度) |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 昇給年2回(毎年1月、7月)/賞与年2回/交通費規程支給(月15万円まで)/各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/退職年金制度(確定拠出年金制度)/社員持株会/財形貯蓄/育児支援制度/提携保養施設利用可能/健康診断(年1回)/社員表彰制度/懸賞制度/クラブ活動支援 入社後研修/階層別研修/自己啓発支援/語学支援/越境学習奨励金 【交通費手当(出社の際)】 【PC貸与有無】 【受動喫煙防止措置の有無】 有 【受動喫煙防止措置】 屋内全面禁煙 【受動喫煙防止措置の特記事項】 特になし |
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加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 | 選考プロセス | 書類選考→1次面接→WEB適性検査→最終面接 |
企業情報
企業名 | 株式会社ぐるなび | ||||
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本社所在地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F | ||||
会社設立年月日 | 1989/10/02 | ||||
従業員数 | 980人 | ||||
企業概要 | 【★事業/サービス内容】 株式会社ぐるなびは、飲食店情報提供サービス「ぐるなび」を運営し、ユーザーに飲食店情報やネット予約サービスを提供しています。また、飲食店の経営支援として、販促サービスや予約・顧客管理システム、モバイルオーダーサービスなども展開しています。さらに、食品・飲料メーカー向けのプロモーションや、訪日外国人向け観光情報サービス「LIVE JAPAN PERFECT GUIDE」など、多岐にわたる関連事業も行っています。 【★社風/文化】 株式会社ぐるなびは、「食でつなぐ。人を満たす。」を理念に掲げ、多様なニーズに応えるために常にチャレンジを続ける社風です。社員の行動変革を促進し、理想を描き、素早く実行することを重視しています。また、自由に発言・議論できる環境を整え、成長の機会を大切にしています。 【★働き方/リモートワーク】 株式会社ぐるなびは、リモートワークと出社を併用する「Hybridな働き方」を推進しています。2021年からは遠隔勤務制度を導入し、介護や転勤帯同などの理由で遠隔地からフルリモートで働くことが可能です。柔軟な働き方を支援し、社員の働きがいと生産性の向上を目指しています。 |
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企業HP | https://corporate.gnavi.co.jp/ |
