【正社員/フルリモート】大手クライアントを顧客に持ち、直取引でECサイトを中心にシステム全体の企画・提案〜構築/運用まで手掛ける企業でのシステムエンジニア募集!

おすすめポイント
EC領域を中心に、大手企業様との直取引の案件を豊富に持っている企業様での募集となります。
業務内容
【雇入れ直後の業務】
求人概要
〜技術カルチャーの深い組織で誰もが知るサービス開発に関わりませんか?〜
★大手クライアントを顧客に持ち、直取引でECサイトを中心にシステム全体の企画・提案〜構築/運用まで手掛けています!
◆事業領域
株式会社Ui2(ユーアイツー)は"ニューリテールソリューションプロバイダー"として、DXに必要なあらゆる製品の調達と培ってきた「技術力」「実現力」「開発力」で新しいリテールビジネスの課題を解決します。
【事業領域】
①ECシステム構築
[小規模~大規模向けECシステム構築、海外向けECシステム構築、RFP作成支援、導入支援]
②EC周辺システム構築
[OMO基盤構築、Retailシステム構築(POS、基幹、など)、CMS・CRMなど3rdPartyソリューション構築]
③WEBマーケティング支援事業
[コンサルティング(調査、分析、策定)、SEO・分析・CRM、コンテンツ企画、デザイン制作]
◆当社の特徴
【エンジニア環境】
◎SFAなどの専門的な開発案件や最新技術を利用して開発をするということをテーマにしている部署もあるなど新しい技術導入に積極的なカルチャー
◎ECメインですが、業界については限定しておらず服飾、スポーツ、美容系など幅広い業界がターゲット
◎コードをGit、GitHubで管理しており、コードレビュー文化が浸透しているため、PMや技術責任者がレビューを実施
◎代表、開発本部長がエンジニア出身であるため、非常に技術カルチャーが深い
◎組織の大半がエンジニアであり、平均年齢34歳のためミドルのエンジニアも多く在籍
【キャリア成長/やりがい】
◎バックエンド、フロントエンドなどの分業制を採っていないため、フルスタックに開発に携わることが可能
→ご経験に合わせて、入社後1〜3ヶ月ほど技術研修としてコードテスト・レビューを実施しているためご安心ください!
◎保守系の開発のみではなく、新規開発も有り
→既存顧客が多いため保守開発の比率が多めにはなっていますが、全体として2割は新規開発の案件です!
◎評価についてはエンジニア出身の事業本部長、代表が実施
◎EC開発未経験で入社された方が大半であり、研修もあるため挑戦したい方は大歓迎
◎リプレイス対応を年度ベースで実施している案件も複数あるため、新しい技術選定や導入にも挑戦できる環境
◎直請けかつ自社内開発のため上流から下流まで網羅的に経験を積むことが可能
◎プライム案件中心
◎EC開発する上でパッケージソフトの選定から可能
【待遇】
◎技術勉強会を定期的に開催※部署ごとで月に1回から2回実施
◎キャリア支援制度として、月五千円の補助有り
◎1人1台支給の開発用マシンは、WinかMacを選択可能。
出社時全席モニターあり(27 or 32インチ)
【業務の変更の範囲】
無
募集要項
募集職種 | |||
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リモートワーク補足 | フルリモート勤務を推奨しています。リリース前後や上司の指示、業務の都合により、出社いただく場合があります。 基本的には勤務スタイルは個人やチームに任せています。週1回ペースで出社する社員もいれば、半年に1回出社の社員もおり、月1回出社日を設定しているチームもあります。 | 雇用形態 | 正社員 |
勤務時間・勤務形態 |
【勤務時間】 10:00~19:00(所定労働時間8時間) 【働き方】 固定時間制(9時~18時、10時~19時など) 【時間外労働の有無】 有 月平均20時間 【裁量労働制の採用】 無 【休憩時間】 60分 |
想定年収 | 450万円 〜 600万円 |
語学力・国籍 |
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開発環境 | |||
求めるスキル | 必須要件 以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています! ・何らかのシステム開発経験 実務2年以上 ・Java 実務1年以上 歓迎要件 ・ECサイト構築経験、Salesforce環境を利用したWeb開発経験、Linuxでのサーバ管理実務経験、アプリ開発経験(AndroidまたはIOS) ・PostgreSQL、Oracle、HTML、CSSの知識または経験 |
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開発経験 | |||
就業場所 |
【雇入れ直後の就業場所】
自宅/東京本社 【就業場所の変更の範囲】 無 |
契約/試用期間 |
【契約期間】
期間の定めなし 【契約更新】 無 【契約更新の上限】 無 【試用期間】 有 6ヶ月 ※試用期間中も給与体系に変更なし |
給与 |
【基本給】 月額277,500円~ ※ 固定残業代は除く 【賃金形態】 年俸制 【固定残業代】 20時間/月 44,000円~ ※ 20時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給 【昇給制度】 年1回(4月) 【賞与】 ※賞与(夏、冬)は年俸の1/14を基本としますが、個人の評価、業績によって金額が変動します。 |
休日・休暇 | 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日、夏季休暇 7〜9月の期間で3日取得可能、【有給休暇】 有(10~20日)、【休日】125日 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 【リモートワーク】 入社後はフルリモートワークを推奨しています。 受託開発のため客先常駐はありません。 【充実の福利厚生】 社員ファーストな環境を届けられるよう、下記の福利厚生を用意しています。 ①外食でかかる費用の一部支援 ②セミナー参加費等でかかるキャリアアップ費用支援 ③宿泊を伴う旅行リフレッシュ費用支援 ④悠々自適ホームライフ支援 習い事、運動施設利用料、リモートワークに伴う通信や水道光熱費用 仕事で使用するファッションアイテムの購入費用等 ⑤感染症予防接種支援 ⑥年1回健康診断(婦人科検診含む)費用支援 ⑦結婚祝い、お見舞いの支援 【交通費手当(出社の際)】 通勤手当(上限40,000円/月) 【PC貸与有無】 【手当・インセンティブ】 使える食堂探し手当 【受動喫煙防止措置の有無】 有 【受動喫煙防止措置】 屋内喫煙可能場所あり 【受動喫煙防止措置の特記事項】 無 |
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加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 | 選考プロセス | カジュアル面談/通常面接(1~2回) ▼ 内定 面接対応可能時間:基本的に平日・時間は特になし ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります |
企業情報
企業名 | 株式会社Ui2 | ||||
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本社所在地 | 東京都港区西新橋2-20-1 Nan-o Bldg.新虎 6階 | ||||
会社設立年月日 | 2011/01/01 | ||||
従業員数 | 24人 | ||||
企業概要 | ◆ECサイト構築 特定のパッケージに依存せず自由なシステム構築が可能です。 お客様の求める希望や課題に応じて常に最適なソリューションを提供します。 ◆EC周辺システム構築 自由度は自社だけにとどまりません。 常に最適を追い求める当社はソリューションパートナーと連携し自社だけに 囚われないより確実なものをお客様へお届けします。 ◆WEBマーケティング支援 お客様のニューリテールビジネスに伴走するため、システム構築だけでは終わりません。 戦略策定からコンサルティング、集客、サイト分析、コンテンツやデザイン制作まで支援します。 |
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企業HP | https://www.ui2.co.jp/ |
