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9件中 1件~9件

株式会社Hajimari

【首都圏ハイブリ/コーポレートエンジニア】HR領域を中心に事業を展開している企業で、地方のDXプロジェクトなどをリードする開発エンジニア募集! のリモートワーク求人

1人目の情シス(コーポレートITエンジニア)
急成長中のHRベンチャーで、全社のIT・セキュリティ基盤を一人目専任として初手から設計・推進するポジションです。執行役員直下で戦略から実行まで一気通貫に関与でき、「守り」だけでなく事業を後押しする「攻め」の情シスを志向できる方を募集します。

◼️主な業務(3本柱)
1. セキュリティ・ガバナンスの戦略立案と推進
- セキュリティポリシー・各種規程の設計と運用
- AIツール利用ガバナンスの推進と社内浸透
- 認証取得・監査対応、リスクマネジメント体制の整備
- 開発組織と連携した、事業を止めない「攻めのガバナンス」設計

2. オフィスネットワークの一次対応・改善推進
- ネットワーク関連の不具合・問い合わせの一次対応
- 委託先パートナーとの連携、課題抽出と改善施策の推進
※実際の構築・配線作業は委託先企業が担当。自身で構築まで担う必要はありません

3. ヘルプデスク・キッティング、MDM/EDR運用
- MDMによる端末ガバナンス運用、EDRによる脅威検知・対応
- 社員からのIT問い合わせ一次対応

◼️将来的に広げていきたい領域
- ゼロトラスト基盤の高度化/内部統制・事業拡大に向けた情シス体制づくり/AI前提の業務基盤設計・自動化による生産性向上

◼️このポジションの魅力
- 一人目専任:既存運用に縛られず、自分の基準でスタンダードを作れる
- 執行役員直下:戦略〜実行まで一気通貫、裁量が大きい
- AI推進の最前線:全社AI活用(Claude Team Plan展開等)をガバナンス面から支え、利便性との両立に踏み込める
- 元GoogleのCTOと近い距離感:45名規模の開発組織と連携し、技術的にも刺激ある議論ができる
- 売上1,000億円規模を見据えたIT基盤を初期から設計:初期メンバーとしての経験が数年後の市場価値に直結

【業務の変更の範囲】
会社の定める範囲
想定年収 402 〜 543 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: 09:30 ~ 18:30
働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など)
時間外労働の有無: 有(月平均20時間)
休憩時間: 60分
設立年数 12年 従業員数 127人
応募する

株式会社インフキュリオン

【正社員/首都圏ハイブリ/ユーザーサポート担当エンジニア】技術力に特化したハイレベルなソフトウェア開発企業 のリモートワーク求人

■お仕事内容
<ミッション>
「ユーザーサポート/サービスデスクのコアエンジン」として、以下を担っていただきます。

1.高度なヘルプデスク/サービスデスク運用
・複雑化するSaaS・ゼロトラスト環境でのトラブルシューティング(対人対応だけでなく、原因の技術的な切り分けまで担う)
・資産管理・アカウント/権限管理などの定型業務の確実な遂行と、業務フローの標準化
2.自己解決率の向上とナレッジ基盤の整備
・ITSMツールのデータを活用した業務分析・改善提案
・Notionを核としたFAQ/ナレッジ基盤の整備・高度化による、全社員の自己解決率の向上
3.業務効率化・自動化への貢献
・MDMを活用したキッティング自動化などの運用高度化
・GAS/iPaaS(Workato等)を活用した、オンボーディング/オフボーディング等の業務プロセス改善・自動化


■採用背景
インフキュリオングループの成長に伴い、社内で利用するSaaSやクラウド環境は年々複雑化しています。
コーポレートIT部(CIT)は、この環境を安定的に支えながら、全社の生産性を高める「コーポレートエンジニアリング組織」への進化を進めています。
その土台となるのが、社員がストレスなく働くための環境を支えるユーザーサポート(サービスデスク)機能です。
当部門ではこの機能を単なる「問い合わせ対応」ではなく、グループ全体の生産性を支えるコア機能(止めてはいけない機能) と位置づけています。

一方でこの領域は、複雑化する環境を技術的に理解して解決できる幅広いスキルが求められるため、担い手の育成・定着が組織的にも重要なテーマになっています。
そこで今回は、ユーザーサポートを主戦場として腰を据え、サービスデスクのコアエンジンになってくださる方を正社員として募集します。


■魅力・やりがい
・全社の生産性を支える「エンジン」になれる
当社ではユーザーサポートを単なる「問い合わせ対応」に留めず、「グループ全体の生産性とコラボレーションを加速させるエンジン」として動いています。
あなたの改善が、そのまま全社の働きやすさに直結します。

・合理的な投資判断と、"工夫で伸ばす"フェーズならではの裁量
やみくもなコスト削減で社員に不便を強いることはせず、投資判断はあくまで効果・ROIをベースに合理的に行います。現在は限られたリソースを前提に、
既存ツールの活用や自動化で生産性を最大化するフェーズであり、「少ない手数で全社にインパクトを出す」ことに面白さを感じる方には、腕の見せどころの多い環境です。

・モダン/AIネイティブな環境で、技術力を深められる
Notionを核としたナレッジ基盤、MDM/IdPによる自動化、iPaaS、生成AI(Gemini Enterprise 等)など、最新のスタックに日常的に触れながら、社内ITの実力を磨けます。

・主担当の枠を越えた挑戦も評価される
当社では半期サイクルで目標を設定し、評価を行っています。加えて、目標以外のアクション(当社Valueの体現)も評価する仕組みがあるため、
「サービスデスクをもっと良くするために自分で自動化botを作る」といった、支援の質を高めるための越境も歓迎されます。

・フラットでオープンなカルチャー
金融関連事業ですが堅苦しさはなく、代表や取締役もメンバーと同じエリアで働く、風通しの良い環境です。


■組織体制
部長:1名
コーポレートエンジニアリングチーム:8名、正社員+業務委託メンバーで構成


■働き方について
・リモートワークと出社:全社の約90%がリモートワークのため、サポートも原則リモートです。CITはバーチャルオフィス(Gather)を活用しており、
リモートでも「隣にいる感覚」で気軽に相談できます。CITの出社頻度は週1〜2回程度です。
・フラットでオープンなオフィス:オフィスは完全フリーアドレス。カフェスペースで役職に関係なく雑談が生まれる、風通しの良い環境です。
・落ち着いた「大人のベンチャー」:平均年齢は約38歳。金融業界出身者も多く、プロフェッショナルとしての落ち着きとベンチャーらしい柔軟性が同居しています。
・柔軟な勤務体系:フルフレックス制度を導入。家庭事情などに合わせた中抜けや時間調整も柔軟に可能です。

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 450 〜 800 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: 標準労働時間:9:30~18:30(休憩時間60分) └上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる └コアタイムなし └フレキシブルタイムなし ※フレックスタイム制のメンバークラスの場合、残業代は1分単位で支給します
働き方: フルフレックス制
時間外労働の有無: 有(月平均20時間~30時間)
休憩時間: 60分
設立年数 21年 従業員数 311人
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エイトビット株式会社

【大阪ハイブリッド/社内SE・ヘルプデスク/IT実務経験1年以上】運用改善にも携われる環境/残業月8H・転勤無 のリモートワーク求人

■お仕事内容
社内外のユーザーからの問い合わせ対応や、IT環境の運用・保守を中心に、ヘルプデスク業務全般をお任せします。

具体的には、
・PCセットアップやキッティングなどのハードウェア・ソフトウェアサポート
・社内システム運用・保守、トラブル対応
・マニュアル・ドキュメント作成や改善提案
・業務フローの改善や効率化、ツール導入のサポート
・ベンダー調整や関連部署との連携
など、多岐にわたる業務を通じて、
ユーザーが快適に業務を行える環境づくりに貢献していただきます。

経験年数やスキルに応じて業務範囲を調整し、
経験豊富な方には改善施策の立案や運用フロー設計など、
裁量のある業務に挑戦いただけます。

技術面だけでなく、課題解決力・コミュニケーション力を活かし、
ユーザーやチームの成長を支えるポジションです。
“サポート業務を通じて自分もチームも成長したい”
そんな方にぴったりの環境です。


■想定されるプロジェクト・アサイン方針
<想定されるプロジェクト例>
・大手通信キャリアのヘルプデスク
・民間企業向けサポートデスク など

<アサイン方針>
ご本人様のご希望に最大限寄り添って案件にアサインいたします。


■身につくスキル
<専門知識・経験>
・ネットワークや通信サービスに関する基礎知識(通信キャリア業務の場合)
・PCや業務システムの操作、トラブルシューティングの実務経験
・問い合わせ対応フローやサポート手順に沿った問題解決スキル
・FAQ作成やナレッジ管理などの運用経験
・顧客情報や問い合わせ内容の正確な記録・管理スキル

<業務を通じて身につく汎用的なスキル>
・顧客対応力・コミュニケーションスキル
・問題分析力・原因特定力
・優先度判断やタスク管理などの業務遂行能力
・業務フロー改善やマニュアル整備などの改善提案力

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 300 〜 660 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: 9:00~18:00 ※上記は弊社就業規則によるものです。プロジェクト先により就業時間は異なります。プロジェクト配属時は配属先に準じます。
働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など)
時間外労働の有無: 有(月平均13時間~20時間)
休憩時間: 60分
設立年数 19年 従業員数 1,000人
応募する

エイトビット株式会社

【首都圏ハイブリッド/社内SE・ヘルプデスク/IT実務経験1年以上】運用改善にも携われる環境/残業月8H・転勤無 のリモートワーク求人

■お仕事内容
社内外のユーザーからの問い合わせ対応や、IT環境の運用・保守を中心に、ヘルプデスク業務全般をお任せします。

具体的には、
・PCセットアップやキッティングなどのハードウェア・ソフトウェアサポート
・社内システム運用・保守、トラブル対応
・マニュアル・ドキュメント作成や改善提案
・業務フローの改善や効率化、ツール導入のサポート
・ベンダー調整や関連部署との連携
など、多岐にわたる業務を通じて、
ユーザーが快適に業務を行える環境づくりに貢献していただきます。

経験年数やスキルに応じて業務範囲を調整し、
経験豊富な方には改善施策の立案や運用フロー設計など、
裁量のある業務に挑戦いただけます。

技術面だけでなく、課題解決力・コミュニケーション力を活かし、
ユーザーやチームの成長を支えるポジションです。
“サポート業務を通じて自分もチームも成長したい”
そんな方にぴったりの環境です。


■想定されるプロジェクト・アサイン方針
<想定されるプロジェクト例>
・大手通信キャリアのヘルプデスク
・民間企業向けサポートデスク など

<アサイン方針>
ご本人様のご希望に最大限寄り添って案件にアサインいたします。


■身につくスキル
<専門知識・経験>
・ネットワークや通信サービスに関する基礎知識(通信キャリア業務の場合)
・PCや業務システムの操作、トラブルシューティングの実務経験
・問い合わせ対応フローやサポート手順に沿った問題解決スキル
・FAQ作成やナレッジ管理などの運用経験
・顧客情報や問い合わせ内容の正確な記録・管理スキル

<業務を通じて身につく汎用的なスキル>
・顧客対応力・コミュニケーションスキル
・問題分析力・原因特定力
・優先度判断やタスク管理などの業務遂行能力
・業務フロー改善やマニュアル整備などの改善提案力

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 300 〜 660 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: 9:00~18:00 ※上記は弊社就業規則によるものです。プロジェクト先により就業時間は異なります。プロジェクト配属時は配属先に準じます。
働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など)
時間外労働の有無: 有(月平均13時間~20時間)
休憩時間: 60分
設立年数 19年 従業員数 1,000人
応募する

株式会社ユニヴァ・ペイキャスト

【東京】PCIDSS等の高水準なセキュリティ基盤を担う社内情シス担当! のリモートワーク求人

会社概要
当社は 「いつでも、どこでも、誰でも。」 のPurposeを掲げ、時を選ばず、場所を選ばず、人を選ばず、あらゆる時間,あらゆる場所,あらゆる人と物が世界中で繋がる。そんな日常を実現する為、小さな課題を一つ一つ解決し、その先の大きな課題を解決していく。
私達は未来に向け、好奇心を持って走り続けます。

【オンライン決済】
・オンラインクレジット決済
・コンビニ決済
・越境EC決済
・オンラインコード決済
・Paidy後払い決済
・オート銀振決済
・口座振替決済
・電子マネー決済

【店舗向け決済】
・訪日インバウンド向けQR決済
・国内QR決済
・クレジット決済端末取次

【コールセンター】
・コールセンター決済
・加盟店/ユーザーサポート

【ミニアプリ事業】
・海外/国内向けミニアプリの開発サポート

【地域活性化事業】
・現地消費型ふるさと納税「ココふる」

安全でシンプルな決済プラットフォームの展開
UPCは、20年分の経験と学びを溶かし込んだ決済プラットフォーム「UnivaPay」を、開発から販売まで自社で一貫して行っています。単に様々な決済サービスを一括して使えるようにするだけでなく、様々な事業領域で活用できる「決済プラットフォーム」として、進化した消費体験の創造を目指しています。

【業務内容】
コンプライアンス・セキュリティ
■IT資産管理: キッティング、ヘルプデスク対応、社内ネットワークの保守・メンテナンス
■監査対応サポート: PCIDSS、PMS(個人情報保護マネジメントシステム)、PSP監査への技術的支援
■情報セキュリティ実務: セキュリティポリシーに基づいた運用、NW・サーバーの脆弱性管理

クラウド・インフラ運用
■AWS環境の構築・管理: アカウント開設からサービスローンチ、継続的なメンテナンス
■ID基盤・SaaS管理: Google Workspace、Azure等の各種アカウント作成・設定変更
■Web基盤保守: WordPressを使用したサイトのメンテナンス業務

【業務の変更の範囲】
無
想定年収 600 〜 800 万円/年 雇用形態 正社員
職種
開発経験
勤務形態
作業時間: 9:30〜18:30(休憩60分)
働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など)
時間外労働の有無: 有(月平均10時間)
休憩時間: 60分
設立年数 26年 従業員数 89人
応募する

エイトビット株式会社

【横浜/リモート可/テクニカルサポート(微経験歓迎)】社内IT支援からスタート|未経験OK のリモートワーク求人

【仕事内容】
エンドユーザーと日常的にコミュニケーションを取りながら、社内SE・ヘルプデスクとして組織を支える業務になります。
数千名規模のクライアント対応、PCのセットアップ・管理から、企画立案、運用フロー作成、ツール開発など、多岐に渡る業務を対応致します。

ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。


【具体的には】
◆問い合わせ対応やPCのセットアップといったヘルプデスク業務
◆社内システムの企画・構築・運用保守
◆社内サーバー・ネットワークの新規構築・管理・保守
◆各種セキュリティ対策
◆社内の各部署や社外ベンダーとの調整や折衝(予算の策定)等のプロジェクト管理
◆社内全体のIT化推進・改善業務など

※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります


【会社特徴】
★Value:
出会いに全力を
テクノロジーを楽しもう
変化は楽しい
桁違いの成長を
今のいいより、ずっといいを
正しいことを正しくやろう

★Vision:個人と組織の成長における持続可能性を高める
エイトビットが目指すためのITエンジニアのキャリアラダーに沿って、入社当初から、プロジェクト参画、
キャリアを形成しながらプロフェッショナルを育てる環境がある
自社教育の強みを生かした継続的リスキル環境を作ることで、組織の成長も促す

■社名の由来
bitはコンピューターの最小単位1bitが8個集まると8bitとなり、8bitは1byteと桁が変わる事から、
「ひとりではできないことも、仲間が集まることで桁違いの成長ができる」そんな意味が込められている

■X公式アカウント
https://twitter.com/fukazawa8bit?s=11&t=FJCijLj62HwqZ4LKRFxKTA(代表)
https://twitter.com/eightbit_0808?s=11&t=FJCijLj62HwqZ4LKRFxKTA(公式)

■YouTube動画
内定チャンネル【https://youtu.be/rUXNZoKC6B4】
内定チャンネル【https://youtu.be/igO_CLlPCsA】
オフィスツアー動画(本社)【https://youtu.be/TAio4j71CN8】
オフィスツアー動画(研修室)【https://eightbit.co.jp/news/582/】

■wantedly
https://www.wantedly.com/companies/eightbit
資格手当:https://www.wantedly.com/companies/eightbit/post_articles/877693
福利厚生:https://www.wantedly.com/companies/eightbit/post_articles/933341

【業務の変更の範囲】
無
想定年収 300 〜 480 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: 9:00 ~ 18:00 ※弊社就業規則によるものです。プロジェクト先により就業時間は異なります。プロジェクト配属時は配属先に準じます。
働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など)
時間外労働の有無: 有(月平均13時間~20時間)
休憩時間: 60分
設立年数 19年 従業員数 1,000人
応募する

株式会社ブレインパッド

【生成AI・機械学習を活用したLINE特化プロダクト】シニアカスタマーサクセスマネージャー のリモートワーク求人

募集概要
配属部門・プロダクトについて

■XaaSユニット Ligla推進領域

「Ligla(リグラ)」はLINEに特化したマーケティングSaaSです。
ユーザー毎に最適なメッセージを出し分けて配信するなど、高度なLINEマーケティングやCRMを自動的に実現する事が可能です。現在はエンタープライズ企業を中心にご導入を頂いており、LINEマーケティングを一気通貫して実現するサービスのため、toCビジネスを展開する様々なお客様にご利用を頂いています。Webサイトからリアル店舗まで、様々な業種のお客様のユーザーコミュニケーションを支援しています。

■生成AIを用いた「カンバセーショナル・コマースサービス」のプレスリリース
※デモ動画を是非ご覧ください。

■社員インタビュー
「Ligla」事業開発メンバーに聞いた 「上場企業×スタートアップ」で働く魅力

※ご入社後は、TimeTechnologies社へ出向という形でご勤務いただきます。(勤務場所はブレインパッド社内となります)

募集背景

サービス開始3年目にして、toCサービスを展開するエンタープライズ企業を中心に続々と新規導入いただいており、直近3年間の売上高成長率は160%超。まさに急拡大中のサービスです。
今後はさらにMIDマーケットへの事業拡大を見込んでおり、体制強化に向けた増員募集となります。

業務内容

カスタマーサクセスとして、Ligla契約後の導入対応~活用支援まで、クライアントの事業成長に向けた支援を実施いただきます。大規模アカウント向け(エンタープライズ顧客)のご支援も担当いただきながら、メンバーの育成やマネジメント領域でのご活躍を期待しています。
・「Ligla」の導入対応、オンボーディングサポート
・顧客のデジタルマーケティング課題解決に向けた「Ligla」活用支援
・社内、顧客からの改善要望の取りまとめ、エンジニアとの共有
・CSの業務プロセスの標準化
・チームメンバーの育成やマネジメント

【支援事例】※参考URL※
・大手アパレル業界のCRMとしてのLINE活用
・大手化粧品業界のOMO施策としてのLINE活用
・飲食チェーンの店舗集客としてのLINE活用

ポジションの魅力

・事業が急拡大している中で、CSチームの立ち上げフェーズに携わることが可能です。
・CSとしてのキャリアアップはもちろんのこと、チームマネジメントやメンバー育成にも関わっていただくポジションです。
・社内の豊富なデータ利活用の支援実績をはじめ、業界トップクラスのデジタルマーケティングの知見が身につきます。
・東証プライム企業としての基盤がありながら、ベンチャーとしてのスピード感も持ち合わせており、様々なチャレンジを仕掛けることが可能です。
・小規模な組織のため、セールス・エンジニアとの距離も近く、スムーズな連携が可能です。
・自社プロダクトを手触り感を持って事業成長させていく経験ができます。

【業務の変更の範囲】
無
想定年収 600 〜 800 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: フレックスタイム制 ・コアタイム 11:00〜16:00 ・標準労働時間:8時間/日 ・フレキシブルタイム:8:00~19:00
働き方: フレックス制(コアタイムあり)
時間外労働の有無: 有(月平均15時間)
休憩時間: 60分
企業概要
当社は、データが世の中にもたらす価値と重要性を予見して2004年に創業して以来、データ活用の普及を通じた産業発展や人々の生活を豊かにすることを使命に、事業規模を拡大し、データ活用のパイオニアとしての地位を築いてまいりました。
私たちは国内のIT人材やデータ活用人材の不足、リスキリング、そして、ITやデータ活用の内製化促進という課題解決に真正面から取り組み、日々進化するさまざまなテクノロジーを実用的な形に転換し、従来の技術と人材のサプライチェーンを再構築していくことで、企業のデジタルトランスフォーメーションの高度化・高速化に貢献していきます。
設立年数 23年 従業員数 577人
応募する

株式会社不動産SHOP ナカジツ

【正社員/IT戦略課(プロジェクトマネジメント職ミドル レイヤー)/ヘルプデスク経験者歓迎!】OpenWorkの評価が高い企業上位1%にランクインしている企業! のリモートワーク求人

■職務内容
IT戦略課にて、以下の業務をご担当いただきます。

・社内システム/サービスの企画立案、技術選定、導入におけるプロジェクトマネジメント業務
・ベンダー選定、ベンダーコントロール
・社内IT運用における業務効率化ツール(マクロやバッチ処理等)の開発/運用
・PCやシステム、ネットワーク関連のテクニカルサポート(問い合わせ・不具合対応)
・各部署やベンダーとの調整
・PCのセットアップ・キッティング
・入社・退職、異動などに伴うアカウント管理
・運用・操作マニュアルなどの資料作成

【ここがポイント!】
社長をはじめ役員陣のITへの理解が進んでおり、IT投資を惜しまない文化醸成がされております。
「内部の活性化が外部への発信力を高める」という考えのもと、組織風土が形成されており、活気にあふれた職場環境で業務に従事いただけます。

【業務の変更の範囲】
無
想定年収 452 〜 582 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: 9:00~18:00
働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など)
時間外労働の有無: 有(月平均30時間)
休憩時間: 60分
企業概要
-愛知県を本拠地として不動産事業を手がけている、株式会社不動産SHOPナカジツです。
この13年間で売上高が73倍と急成長中です!

当社の強みは、顧客の多様なニーズにワンストップで対応できる提案力。
売買仲介だけでなく、『中古+リノベーション』『戸建注文住宅』『戸建分譲住宅』なども手がけることで、個々の顧客に最適な住まいを提案できております。

業績が急拡大する中、紙文化が残る社内では大量の手作業が発生し、業務の効率化は必須でした。
2017年にIT特化の部署を設立、経常利益の3分の1となる1億円以上を投じ、顧客向けアプリの『NAKAJITSU PREMIUM MEMBERS(ナカジツプレミアムメンバーズ)』や、
社内アプリの『DANGO』などを自社で開発。デジタル化を推し進めてきました。
その実績として、同社全社員の平均残業時間は約20時間と、不動産業界としてはかなり低い水準を実現できました!

<システム紹介>
①ナカジツプレミアムメンバーズ
「NAKAJITSU PREMIUM MEMBERS(ナカジツプレミアムメンバーズ)」は、不動産SHOPナカジツが自社開発した顧客向けアプリである。(初期開発:2019年9月)煩雑になりがちな媒介報告(売却物件に対する販売活動の報告)をアプリで確認でき、販売状況をグラフで表示し可視化できる仕様だ。その後購入者向けの機能も追加し、住宅定期メンテナンスを管理できる機能や竣工検査をアプリ内で完結できる機能などの購入者向けのサービスを強化している。

②DANGO
「DANGO」は、お客様来店時に実施していた従来の紙のヒアリングシートをデジタル化し、結果をデータ化するアプリである。
物件探しの希望条件はデータとして非常に有用であるものの、導入前は過去のアンケート内容の集計と蓄積に時間を要したと担当者は話す。DANGOの導入で一連の流れをペーパーレス化させることで、効率的に顧客データの活用ができている。
設立年数 21年 従業員数 688人
応募する

株式会社GRCS

【正社員/監視オペレーター】複雑な外部環境リスクからガバナンスのDX化を通じて企業を「守る」会社での監視オペレーター募集! のリモートワーク求人

【募集背景】

2020年に新たに設立したファイナンシャル・テクノロジー(金融技術)部門では、受注管理システム、受注照合エンジン、スマートルータなどのソフトウェアソリューションをグローバルに展開する金融機関に提供しています。また、金融機関の基幹システムに対する24時間365日の監視及びサポートサービスの提供を行っています。
サポート体制強化のためメンバーを増員いたします。

【仕事内容】

GRCSファイナンシャル・テクノロジー部門にて、金融システムのレベル1/2のサポートをオペレーション・センターにて勤務いただきます。(※英語での対応となります。)

【想定業務】

◆グローバルに稼働する金融システムに対して、レベル1/2のサポートと監視サービスの提供
◆システムのトラブルシューティング、ルーティーンチェック、及びシステムのヘルスチェックの実行
◆直通電話やメールで報告されるインシデントの処理、エスカレーション手順に従いレベル2/3サポートへ連携
◆システムステータスのイベントログとレポートの実施
◆基準・ポリシー・運用手順に基づき、品質の高い運用サービスの提供

【業務の変更の範囲】
無
想定年収 252 〜 600 万円/年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間: 24時間365日の3シフト制 始業・終業の時刻については、会社が毎月末日までに翌月分のシフトを定め周知する 会社は、原則として毎週5日を出勤日とし、週の労働時間が平均40時間を上回らない範囲で、以下の3パターンの中から出勤日のシフトを定める ただし、会社の都合により、他のパターンのシフトを定めることがある。 【1】 始業  7時 終業 15時15分  【2】 始業 15時 終業 23時15分  【3】 始業 23時 終業  7時15分
働き方: 固定時間制(9時~18時、10時~19時など)
時間外労働の有無: 有(月平均8時間)
休憩時間: 60分
企業概要
<企業理念 ミッション・ビジョンについて>
急激な社会情勢や環境の変化等により想定外のリスクに直面することが増えている現在、当社がビジネス領域とするG:ガバナンス、R:リスク、C:コンプライアンス、S:セキュリティへの対策は企業にとって必要不可欠なものとなっています。
当社のソリューションおよびサービスが、より多くの企業そして社会にとってあらゆるリスクへの備えの一助となるよう、進化を止めないという意志をミッションに込めました。今後のさらなる進化によって、複雑なG・R・C・S領域における課題をテクノロジーを活用してシンプルに解決し、お客様企業における「守り」を強固なものとすることで積極的な「攻め」を促す土台となることを目指してまいります。

■ミッション

進化に、加速を。

挑み続けること、進化し続けること。
それはもはや、当然のこと。
GRCSの使命それは、進化を加速させること、未来をドライブさせること。

■ビジョン

世の中を、テクノロジーでシンプルに。

複雑さを増すこの社会を、アイデアやテクノロジー、
そして多様な人々と力を合わせることで、
もっと分かりやすく、もっと身近にしていく。
私たちが目指すのは、ボーダレスでシームレスな世界を、現実にすることです。
設立年数 22年 従業員数 157人
応募する
9件中 1件~9件

ここに掲載されている求人はごく一部です。
リラシクで取り扱う求人の約80%は非公開求人(Web公開NGや掲載前の求人)です。

非公開の理由

非公開の理由

企業のIT投資は秘匿性が高く、採用情報から機密情報が漏れないよう配慮が必要です。
魅力的なプロジェクトに携われる求人は、なかなか一般公開されません。
また、求人掲載前に既存の会員へ案内され、公開前にクローズとなる求人も多数あります。

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◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
未経験からITエンジニアへと成長することができる環境!

【ゼロから成長できる研修からスタート!】
入社後は、IT業界のイロハからわかる導入研修を1~2月間実施。
業界理解からスタートできるから、未経験でも問題なし!
さらに、オンラインで学べる基礎研修コースと応用研修コースも揃えております。
自分のペースでITエンジニアへの階段を駆け上がることが可能です。

【配属案件事例】
未経験からの就業でも研修をしっかりと行うので確実にインフラエンジニアとしてのキャリア形成が可能です。
以下直近のプロジェクトアサイン割合になります。
 NW運用保守:22.2%
サーバー運用保守:22.2%
 情シス:22.2%
 運用監視:11.1%
 キッティング:11.1%
 通信機器検証業務:11.1%
※将来のキャリアを考えたアサインが可能

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

【正社員/広島市/未経験歓迎】インフラエンジニア/1~2か月の導入研修あり/待機時も給与全額保証 のリモートワーク求人

~324 万円 / 年

◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
未経験からITエンジニアへと成長することができる環境!

【ゼロから成長できる研修からスタート!】
入社後は、IT業界のイロハからわかる導入研修を1~2月間実施。
業界理解からスタートできるから、未経験でも問題なし!
さらに、オンラインで学べる基礎研修コースと応用研修コースも揃えております。
自分のペースでITエンジニアへの階段を駆け上がることが可能です。

【配属案件事例】
未経験からの就業でも研修をしっかりと行うので確実にインフラエンジニアとしてのキャリア形成が可能です。
以下直近のプロジェクトアサイン割合になります。
 NW運用保守:22.2%
サーバー運用保守:22.2%
 情シス:22.2%
 運用監視:11.1%
 キッティング:11.1%
 通信機器検証業務:11.1%
※将来のキャリアを考えたアサインが可能

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

【2027年3月以降入社】【正社員/首都圏/未経験歓迎】インフラエンジニア/1~2か月の導入研修あり/待機時も給与全額保証 のリモートワーク求人

~360 万円 / 年

◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
未経験からITエンジニアへと成長することができる環境!

【ゼロから成長できる研修からスタート!】
入社後は、IT業界のイロハからわかる導入研修を1~2月間実施。
業界理解からスタートできるから、未経験でも問題なし!
さらに、オンラインで学べる基礎研修コースと応用研修コースも揃えております。
自分のペースでITエンジニアへの階段を駆け上がることが可能です。

【配属案件事例】
未経験からの就業でも研修をしっかりと行うので確実にインフラエンジニアとしてのキャリア形成が可能です。
以下直近のプロジェクトアサイン割合になります。
 NW運用保守:22.2%
サーバー運用保守:22.2%
 情シス:22.2%
 運用監視:11.1%
 キッティング:11.1%
 通信機器検証業務:11.1%
※将来のキャリアを考えたアサインが可能

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

【2027年3月以降入社】【正社員/東海/電気・電子設計エンジニア】半導体・プラント・基板設計など多彩な案件!年間休日120日以上 のリモートワーク求人

~720 万円 / 年

◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
【アクサスの魅力的なポイント】
★蒸気タービン設計・カメラ開発・プリント基板・化学プラントなど豊富なプロジェクト!
多分野にわたる案件から関わりたい業界や扱いたい製品を選択可能。
大手メーカーからの依頼も多く
電子機器や半導体設計、化学プラントメーカーなどのプロジェクトに参画して実績を積んでいます。
短期から長期のプロジェクトまで自由に選べます。

★あなたの希望や経験・スキルに合わせたプロジェクトに配属!
入社後の面談では「ずっとこの分野に関わってみたい」といった、
あなたのご希望やキャリアプランをぜひお聞かせください。
豊富な案件からもっともマッチする案件に配属します。

【案件例】
・PLC制御設計、PLCソフト開発
・化学プラントの回転機設計【ポンプ・圧縮機・タービン等】
・食品工場関連のプラント設計
・半導体製造装置設計
・プリント基板回路設計
・蒸気タービン設計 など

【ココもPOINT】
★手厚いサポート体制!
営業担当と月1回の面談とチームMTGを実施しております。
タイムリーに案件の進捗状況の確認やキャリア面談を実施し、
社員同士の横のつながりを保ちながらサポートしております。

★将来のキャリアの選択肢も多彩!
20代~40代が中心となり活躍する組織です。
将来はマネジメントポジションへのチャレンジも可能。
リーダーとして管理側に回ることも、
エンジニアとして現場で活躍することもできるため、
さまざまなキャリアが選択できます。

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

【2027年3月以降入社】【正社員/東海/制御・組み込みエンジニア】自動運転・EV・IoTなど大手メーカー案件多数!2名体制でサポート のリモートワーク求人

~720 万円 / 年

◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
★大手メーカーを始め、多彩な業界のプロジェクトに!
豊富なプロジェクトから、興味のある業界や製品にエンジニアとして参画可能。誰もが知る大手メーカーからの依頼も多く、直近では自動車や家電メーカーのビッグプロジェクトに配属された例もあります。

★顧客先企業に出向き、担当プロジェクトに!
あなたの希望やこれまでの経験やスキルに合わせたプロジェクトに配属します。
面談では「この分野に関わってみたい!」といった希望やキャリアプランをお聞かせください。

★安心して働ける手厚いサポート体制!
エンジニア1人につき、営業とは別に専属のサポート担当がつきます。
月数回のミーティングで、現在の案件状況の確認・キャリア面談を実施。
随時2名体制でエンジニアを徹底サポートする体制を完備しています。

★将来のキャリアの選択肢も豊富!
若く活気ある組織なため、マネジメントポジションに就くチャンスもある当社。
リーダーとして活躍することも、生涯エンジニアとして現場で活躍することも可能な環境です。

【プロジェクト事例】
■自動車
・自動運転に関するシステム、プログラム開発
・車載システム(エンジン等の各種制御システム)
・車載モジュール制御システム 
・EV向けリチウムバッテリーコントローラー開発
・自動運転関連技術の設計・評価 など

■家電・AV機器
・IOT関連製品(ファームウェア開発)
・エアコン、電子レンジ等の制御システム開発
・画像処理のプログラム開発 など
・ 調理・生活家電のプログラム開発

■医療機器
・医療装置用組み込みソフトウェアの開発 など

※リモート案件もあり(応相談)

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

【2027年3月以降入社】【正社員/東海/機械設計エンジニア】自動車・家電・医療機器など大手メーカー案件多数!年間休日120日以上 のリモートワーク求人

~720 万円 / 年

◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
【アクサスの魅力的なポイント】
★自動車・家電・重工業・プラントなど豊富なプロジェクト!
多分野にわたる案件から関わりたい業界や扱いたい製品を選択可能。
大手メーカーからの依頼も多く
自動車や家電メーカーのプロジェクトに参画して実績を積んでいます。
短期から長期のプロジェクトまで自由に選べます。

★あなたの希望や経験・スキルに合わせたプロジェクトに配属!
入社後の面談では「ずっとこの分野に関わってみたい」といった、
あなたのご希望やキャリアプランをぜひお聞かせください。
豊富な案件からもっともマッチする案件に配属します。

【案件例】
■自動車(設計~解析・評価)
・シャシ設計(車軸・ステアリング・ブレーキ・サスペンション等の部品設計)
・車両設計(フレーム、配管等の設計)
・補記搭載設計
・エンジン強度解析
・3D-CADを使用したモデリング
・エンジン強度解析 など

■家電(設計~解析・評価)
・テレビスクリーン部の樹脂設計
・エアコンや冷蔵庫の筐体設計
・各製品の性能評価試験 など

■医療機器
・医療装置用組み込みソフトウェアの開発 など

【ココもPOINT】
★手厚いサポート体制!
営業担当と月1回の面談とチームMTGを実施しております。
タイムリーに案件の進捗状況の確認やキャリア面談を実施し、
社員同士の横のつながりを保ちながらサポートしております。

★将来のキャリアの選択肢も多彩!
20代~40代が中心となり活躍する組織です。
将来はマネジメントポジションへのチャレンジも可能。
リーダーとして管理側に回ることも、
エンジニアとして現場で活躍することもできるため、
さまざまなキャリアが選択できます。

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

【2027年3月以降入社】【正社員/首都圏/電気・電子設計エンジニア】半導体・プラント・基板設計など多彩な案件!年間休日120日以上 のリモートワーク求人

~720 万円 / 年

◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
【アクサスの魅力的なポイント】
★蒸気タービン設計・カメラ開発・プリント基板・化学プラントなど豊富なプロジェクト!
多分野にわたる案件から関わりたい業界や扱いたい製品を選択可能。
大手メーカーからの依頼も多く
電子機器や半導体設計、化学プラントメーカーなどのプロジェクトに参画して実績を積んでいます。
短期から長期のプロジェクトまで自由に選べます。

★あなたの希望や経験・スキルに合わせたプロジェクトに配属!
入社後の面談では「ずっとこの分野に関わってみたい」といった、
あなたのご希望やキャリアプランをぜひお聞かせください。
豊富な案件からもっともマッチする案件に配属します。

【案件例】
・PLC制御設計、PLCソフト開発
・化学プラントの回転機設計【ポンプ・圧縮機・タービン等】
・食品工場関連のプラント設計
・半導体製造装置設計
・プリント基板回路設計
・蒸気タービン設計 など

【ココもPOINT】
★手厚いサポート体制!
営業担当と月1回の面談とチームMTGを実施しております。
タイムリーに案件の進捗状況の確認やキャリア面談を実施し、
社員同士の横のつながりを保ちながらサポートしております。

★将来のキャリアの選択肢も多彩!
20代~40代が中心となり活躍する組織です。
将来はマネジメントポジションへのチャレンジも可能。
リーダーとして管理側に回ることも、
エンジニアとして現場で活躍することもできるため、
さまざまなキャリアが選択できます。

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

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【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
■案件選択制:ご希望やキャリアプランを伺い、納得いただいた案件に参画。会社都合の配属はありません
■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
★大手メーカーを始め、多彩な業界のプロジェクトに!
豊富なプロジェクトから、興味のある業界や製品にエンジニアとして参画可能。誰もが知る大手メーカーからの依頼も多く、直近では自動車や家電メーカーのビッグプロジェクトに配属された例もあります。

★顧客先企業に出向き、担当プロジェクトに!
あなたの希望やこれまでの経験やスキルに合わせたプロジェクトに配属します。
面談では「この分野に関わってみたい!」といった希望やキャリアプランをお聞かせください。

★安心して働ける手厚いサポート体制!
エンジニア1人につき、営業とは別に専属のサポート担当がつきます。
月数回のミーティングで、現在の案件状況の確認・キャリア面談を実施。
随時2名体制でエンジニアを徹底サポートする体制を完備しています。

★将来のキャリアの選択肢も豊富!
若く活気ある組織なため、マネジメントポジションに就くチャンスもある当社。
リーダーとして活躍することも、生涯エンジニアとして現場で活躍することも可能な環境です。

【プロジェクト事例】
■自動車
・自動運転に関するシステム、プログラム開発
・車載システム(エンジン等の各種制御システム)
・車載モジュール制御システム 
・EV向けリチウムバッテリーコントローラー開発
・自動運転関連技術の設計・評価 など

■家電・AV機器
・IOT関連製品(ファームウェア開発)
・エアコン、電子レンジ等の制御システム開発
・画像処理のプログラム開発 など
・ 調理・生活家電のプログラム開発

■医療機器
・医療装置用組み込みソフトウェアの開発 など

※リモート案件もあり(応相談)

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

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【アクサスの魅力的なポイント】
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多分野にわたる案件から関わりたい業界や扱いたい製品を選択可能。
大手メーカーからの依頼も多く
自動車や家電メーカーのプロジェクトに参画して実績を積んでいます。
短期から長期のプロジェクトまで自由に選べます。

★あなたの希望や経験・スキルに合わせたプロジェクトに配属!
入社後の面談では「ずっとこの分野に関わってみたい」といった、
あなたのご希望やキャリアプランをぜひお聞かせください。
豊富な案件からもっともマッチする案件に配属します。

【案件例】
■自動車(設計~解析・評価)
・シャシ設計(車軸・ステアリング・ブレーキ・サスペンション等の部品設計)
・車両設計(フレーム、配管等の設計)
・補記搭載設計
・エンジン強度解析
・3D-CADを使用したモデリング
・エンジン強度解析 など

■家電(設計~解析・評価)
・テレビスクリーン部の樹脂設計
・エアコンや冷蔵庫の筐体設計
・各製品の性能評価試験 など

■医療機器
・医療装置用組み込みソフトウェアの開発 など

【ココもPOINT】
★手厚いサポート体制!
営業担当と月1回の面談とチームMTGを実施しております。
タイムリーに案件の進捗状況の確認やキャリア面談を実施し、
社員同士の横のつながりを保ちながらサポートしております。

★将来のキャリアの選択肢も多彩!
20代~40代が中心となり活躍する組織です。
将来はマネジメントポジションへのチャレンジも可能。
リーダーとして管理側に回ることも、
エンジニアとして現場で活躍することもできるため、
さまざまなキャリアが選択できます。

【会社について】
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。

【企業理念】すごい!を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる

■募集背景
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい!」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

【正社員/フルリモート/東海/PM候補】「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」というビジョンを掲げる企業での受託開発エンジニア【PM候補】募集! のリモートワーク求人

~1,080 万円 / 年

◎詳細
【アクサスで働く魅力】
■待機ゼロ:常時豊富な案件があるため、待機の心配がありません
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■転勤なし:お住まいのエリアで腰を据えて働けます
■上流案件が豊富:設計以上の工程に関わる案件が約6割
■プライム案件比率 約6割:エンドユーザーとの直取引が中心です
■昇給率 平均6%:スキルと成果を正当に評価します

【仕事内容】
・受託開発プロジェクトの進行管理・品質管理・予算管理(数百万〜数億円規模)
・営業と連携した案件獲得(提案書・見積書の作成、顧客先への営業同行、要件整理)
・AIツール(GitHub Copilot、Cursor等)を活用したAI駆動開発プロセスの導入・推進
・セキュアコーディング規約の策定、脆弱性診断の考慮など、セキュリティ設計・品質担保
・開発チームのマネジメント、育成、リソース調整

※過去に開発経験があり「コードが読める/手が動かせる」方は大歓迎ですが、メインミッションはマネジメントです。
「実務経験を活かしてPMとしてステップアップしたい」「最新技術を取り入れた開発マネジメントを極めたい」という意欲を重視します。

■評価制度について
・全エンジニアにアンケートをとり、その声から生まれた人事制度を運用
・上長からの評価だけでなく、自己申告制での評価も実施
・資格取得の受験料、取得インセンティブを支給

【会社について】
【受託開発PM】「エンジニアが日本一ワクワクする会社」で、AI駆動開発・セキュリティを武器に次世代のプロジェクトを牽引

「エンジニアが日本一ワクワクする会社」をビジョンに掲げる当社にて、受託開発案件のPM(プロジェクトマネージャー)業務をお任せします。案件規模は数百万〜数億円と幅広く、裁量を持って多様なプロジェクトに携わっていただける環境です。

現在、事業拡大に伴い受託開発の割合を大きく伸ばしていくフェーズにあります。
従来の開発手法にとどまらず、生成AIを活用したAI駆動開発による開発生産性の向上や、
高度化するセキュリティ要件への対応を組織の強みとして確立していきたいと考えています。
最新トレンドに知見を持ち、技術とマネジメントの両面からプロジェクトを成功に導ける仲間を求めています。

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