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90件中　11件～20件

TIS株式会社

【首都圏ハイブリッド／IT基盤サービス事業部・セキュリティアナリスト】 のリモートワーク求人

セキュリティエンジニアは、サイバー脅威の高度化やクラウド・AIの普及を背景に、今後も高い需要と成長が見込まれる分野です。
TISでは、様々な顧客のセキュリティ課題に対し、新しいセキュリティ対策製品の導入や運用サービス化を通じて事業を拡大しており、
これらを現場で推進できる人材を求めています。
ITエンジニアとして培ってきた経験を活かし、セキュリティ運用の中核として早期に活躍し、専門性と市場価値を高めたい方のご応募をお待ちしています。


■お仕事内容
○セキュリティアナリスト（Tier2）
・顧客環境を理解したうえで、アラート調査の成否判定と対応方針検討を担う二次分析の中核です。
　必要に応じて利用者／運用者への調査観点を組み立て、根拠をもって最終判断へ繋げます。
・アラート二次調査、インシデントクローズに向けた調査計画・追加調査観点の設計、分析ルールの設計・実装（高度攻撃検知、FP排除、チューニング）
　などの業務を行います。

○セキュリティアナリスト（Tier3）
・重大インシデント対応支援（判断・助言・調査方針） 、脅威ハンティング・高度分析により、アナリストを技術的に牽引します。
　AI for Security活用の検証・運用組込みに向けた評価・設計なども行います。

○アカウントエンジニア（顧客責任／運用リード）
・顧客のメイン窓口として、Tier2/3の分析内容を理解し、顧客レベルに合わせて説明します。
　課題調整・エスカレーション対応・月次報告・重大インシデント支援を通じて、最終的な説明責任を果たします。
・分析内容レビュー、顧客報告（平易化・論点整理・改善提案）、課題のハンドリング（調整・方針策定・推進）、
　サービス改善（運用フロー標準化、品質改善、付加価値化）などの業務を行います。


■キャリアパス
セキュリティ分析（アナリストTier2/3）×顧客責任（アカウントエンジニア）を1つのポジションで経験できるため、
「判断（成否判定）」「根拠説明」「改善（ルール化・標準化）」をAI時代に必須となるセキュリティ防御の中核スキルを短期間で一気通貫に磨けます。

入社後は、まずセキュリティアナリスト（Tier2）を主として担当し、経験に応じて (A)高度分析・検知設計（Tier3） や、
(B)顧客責任・運用リード（アカウントエンジニア） との組み合わせへとキャリアを伸ばせます。

また、希望と適性により SOC運用リーダー（品質/KPI/育成）、サービス企画（AI/自動化の運用組込み・新機能検討）、常駐型CSIRT支援とのローテーション など、
運用現場起点で“価値の作り方”を広げられるのが特徴です。
「分析が強いスペシャリスト」だけでなく、「顧客説明責任を担うリード」「運用変革を推進するリーダー」へも段階的に成長できる育成・役割設計を用意しています。


■担当業務の特徴、魅力、市場における強み
本ポジションでは、セキュリティ運用業務を通じて、セキュリティエンジニアとしての専門性と実践力を着実に高めることができます。
XDR・EDR・SOC・CSIRT支援・インシデントレスポンス・ゼロトラストといった市場ニーズの高い領域に携わりながらのOJTに加え、
NCA Transits、SANS、NICT CYNEX等の研修やCISSP等の高度資格取得機会を活用し、計画的・段階的にステップアップできます。

また、大手企業を中心とした高いセキュリティ要件の現場で経験を積むことで、運用だけでなく分析・改善・提案まで担える人材へと成長できます。
変化の速いセキュリティ分野において、常に新しい技術や脅威に触れながら、市場価値の高いスキルを継続的に磨ける環境です。


■参考URL
https://www.tis.jp/service_solution/managed-security-service/

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 600 〜 1,000 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： 始業9時00分、終業17時30分（フレックスタイム制度有）
働き方： 固定時間制（9時～18時、10時～19時など）
時間外労働の有無： 有（月平均20時間）
休憩時間： 60分
企業概要
TISインテックグループのTISは、SI・受託開発に加え、データセンターやクラウドなどサービス型のITソリューションを多数用意しています。同時に、中国・ASEAN地域を中心としたグローバルサポート体制も整え、金融、製造、流通/サービス、公共、通信など様々な業界で3000社以上のビジネスパートナーとして、お客様の事業の成長に貢献しています。
設立年数 19年 従業員数 5,695人
応募する

TIS株式会社

【首都圏ハイブリッド／IT基盤サービス事業部・セキュリティ脆弱性診断エンジニア または ペンテスター】 のリモートワーク求人

■お仕事内容
担当頂く業務は、脆弱性診断業務の全般です。大手金融機関などの業界をリードするプロジェクトにも参画できる機会があります。
現在、当社の中でも大きく成長している領域であり、技術やマネジメント力を高めたい方に成長の機会と環境をご提供します。

＜担当業務＞
・PCI DSS準拠における脆弱性診断
・WEBアプリケーション診断
・ネットワーク診断（プラットフォーム診断）
・モバイルアプリ診断
・ペネトレーションテスト


■キャリアパス
1年後、脆弱性診断業務を通して脆弱性診断サービスを理解。
3年後、小～中規模案件のリーダー、脆弱診断案件を主体的に推進する立場。
5年後、大規模案件のリーダー、脆弱性診断事業を主体的に推進する立場。


■担当業務の特徴、魅力、市場における強み
TISは金融・決済に強く、大手顧客を保有しており、PCI DSS準拠/維持に向けたコンサル・診断などのノウハウ、経験が豊富にございます。
これらの経験が積めることが当業務の魅力です。また、業界をリードするような企業が自社カードを扱うビジネスへ進出する新規案件も増えており、
経験値をより多く積めるプロジェクトに参画するチャンスもあります。長年の経験や実績で蓄積されたプロジェクト推進力を身近で体感することが可能です。


■参考URL
▼【サービスメニュー】脆弱性診断サービス
https://www.tis.jp/service_solution/security-diagnosis/menu/

▼PCI DSS脆弱性診断サービス　～PCI DSSv4.0対応～
https://www.tis.jp/service_solution/pcidss_all_scan/

▼ペネトレーションテストサービス
https://www.tis.jp/service_solution/security-diagnosis/penetration_test/

▼脆弱性診断内製化支援サービス
https://www.tis.jp/service_solution/zeijakusei_naiseiservice/

▼IoT検索エンジン「Shodan」の活用方法
https://www.tis.jp/special/security-diagnosis-column-001/

▼OSCP合格体験記
https://www.tis.jp/special/security-diagnosis-column-012/

▼OSEP合格体験記
https://www.tis.jp/special/security-diagnosis-column-017/

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 600 〜 1,000 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： 始業9時00分、終業17時30分（フレックスタイム制度有）
働き方： 固定時間制（9時～18時、10時～19時など）
時間外労働の有無： 有（月平均20時間）
休憩時間： 60分
企業概要
TISインテックグループのTISは、SI・受託開発に加え、データセンターやクラウドなどサービス型のITソリューションを多数用意しています。同時に、中国・ASEAN地域を中心としたグローバルサポート体制も整え、金融、製造、流通/サービス、公共、通信など様々な業界で3000社以上のビジネスパートナーとして、お客様の事業の成長に貢献しています。
設立年数 19年 従業員数 5,695人
応募する

TIS株式会社

【首都圏ハイブリッド／IT基盤サービス事業部・セキュリティに関わるソリューション・サービスを検証し、導入するセキュリティエンジニア】 のリモートワーク求人

TISでは、今後のセキュリティビジネスを拡大する上で、私たちと共にセキュリティビジネスを企画・推進していけるエンジニア、
そして将来のアーキテクトやプロジェクトマネージャを求めています。
新しいことにチャレンジしたい、自身の技術力や可能性を広げたいと思っている方の応募お待ちしております！


■お仕事内容
各種のセキュリティソリューションやクラウドサービスを活用し、セキュリティの領域のサービス/ソリューションの導入や企画・検証業務を担当いただきます。
提案活動、セキュリティにおけるベストプラクティスコンサルティング等も業務としてはあり、幅広い領域を担当可能です。
また、当部門は社内でセキュリティビジネスを推進する役割を担っておりますので、新技術の習得において、自ら積極的に習得し展開できる方を求めています。
各ソリューションベンダーとのアライアンスやコミュニケーション、新技術の検証やレポーティング、外部への情報発信を担当してもらうケースもあります。
プリセールス的な振る舞いができる方も大歓迎。


■キャリアパス
【1年後】
　セキュリティサービス/ソリューションの構築メンバーとして、プロジェクトに参画
　セキュリティサービス/ソリューションの新規ソリューション検証チームに参画し、技術検証を担当。
【3年後】
　セキュリティサービス/ソリューションのプロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進、提案案件なども推進
　セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発リーダーとして、ソリューションやサービスを企画する。
【5年後】
　セキュリティサービス/ソリューションのプロジェクトマネージャとして、大規模プロジェクトを推進、提案案件なども引き続き推進
　セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発マネージャーとして、ソリューションやサービスを構想する。


■担当業務の特徴、魅力、市場における強み
今後、セキュリティ事業を拡大させていく中で、その中核として共に成長できる機会があります。
大手システムインテグレータとして多くの大手企業を支えるビジネスを展開しており、大手企業に対するセキュリティの提案・案件実施に挑戦することができます。
さらに、マルチベンダーであることを活かし、様々なセキュリティソリューションを組み合わせ、顧客に提案することができることも魅力です。

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 600 〜 1,000 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： 始業9時00分、終業17時30分（フレックスタイム制度有）
働き方： 固定時間制（9時～18時、10時～19時など）
時間外労働の有無： 有（月平均20時間）
休憩時間： 60分
企業概要
TISインテックグループのTISは、SI・受託開発に加え、データセンターやクラウドなどサービス型のITソリューションを多数用意しています。同時に、中国・ASEAN地域を中心としたグローバルサポート体制も整え、金融、製造、流通/サービス、公共、通信など様々な業界で3000社以上のビジネスパートナーとして、お客様の事業の成長に貢献しています。
設立年数 19年 従業員数 5,695人
応募する

TIS株式会社

【首都圏ハイブリッド／IT基盤サービス事業部・セキュリティコンサルタント（上流・戦略／ガバナンス領域）】 のリモートワーク求人

サイバーセキュリティは、企業の経営や事業継続に直結する重要なテーマです。
TISはSIerとしての実行力を強みに、構想や提言にとどまらず、実行・定着までを見据えたセキュリティコンサルティングを提供しています。
本ポジションでは、経営視点と現場視点の両方に向き合いながら、顧客と共に実効性あるセキュリティ変革に携わることができます。
専門性を深め、実務に根差したコンサルタントとして成長したい方のご応募をお待ちしています。


■お仕事内容
・全社的なセキュリティ戦略・ロードマップの策定支援（事業戦略・IT戦略と連動した中長期的な施策設計）
・セキュリティリスクアセスメント／情報セキュリティアセスメントの実施（事業内容・IT環境を踏まえた現状評価、課題抽出、改善提案）
・ガバナンス・管理体制の設計および高度化支援（情報セキュリティ関連規程の策定、組織・プロセス・統制の整備、グループ・サプライチェーン対応）
・インシデント対応体制・CSIRTの構築および運用支援（体制設計、対応プロセス整備、レジリエンス強化）
・情報セキュリティ監査および各種認証対応支援（ISMS、プライバシーマーク、PCI DSS 等の認証取得・準拠対応）
・情報セキュリティ教育・訓練の企画および実施支援（階層別教育、インシデント対応訓練等を通じた組織成熟度の向上）


■キャリアパス
情報セキュリティに関する専門性を基盤としながら、経営・事業と連動したセキュリティコンサルティングを通じて、
段階的にキャリアを形成することが可能である。入社後は、セキュリティ監査、セキュリティ戦略策定、リスクアセスメント、ガバナンス構築、
インシデント対応支援などのプロジェクトに参画し、上流工程におけるコンサルティングスキルと実務知見を習得することができる。

また、本部門はセキュリティアセスメントから運用・対応フェーズまでを一貫して支援する立場にあるため、戦略立案から実行・定着までを見通した
経験を積める点が大きな特徴である。顧客業種やテーマも多岐にわたることから、特定業界に偏らない視野と応用力を身につけることができる。
将来的には、事業開発やサービス企画、社内外への発信・人材育成といった役割を担うなど、専門性とマネジメントの双方を活かした多様なキャリア展開が可能である。


■担当業務の特徴、魅力、市場における強み
本ポジションでは、経営・事業と連動した上流のセキュリティコンサルティングに携わります。
戦略策定からアセスメント、体制構築、運用・定着までを一貫して支援できる点が特徴です。
SIerであるTISの立場を活かし、構想や提言にとどまらず、実行フェーズまで見据えた現実的なセキュリティ変革に関与できます。
多様な業種・テーマに携わりながら、成長市場において長期的なキャリア形成が可能なポジションです。

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 600 〜 1,000 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： 始業9時00分、終業17時30分（フレックスタイム制度有）
働き方： 固定時間制（9時～18時、10時～19時など）
時間外労働の有無： 有（月平均20時間）
休憩時間： 60分
企業概要
TISインテックグループのTISは、SI・受託開発に加え、データセンターやクラウドなどサービス型のITソリューションを多数用意しています。同時に、中国・ASEAN地域を中心としたグローバルサポート体制も整え、金融、製造、流通/サービス、公共、通信など様々な業界で3000社以上のビジネスパートナーとして、お客様の事業の成長に貢献しています。
設立年数 19年 従業員数 5,695人
応募する

TIS株式会社

【大阪ハイブリッド／IT基盤サービス事業部・セキュリティ運用リードエンジニア】 のリモートワーク求人

セキュリティエンジニアは、サイバー脅威の高度化やクラウド・AIの普及を背景に、今後も高い需要と成長が見込まれる分野です。
TISでは、様々な顧客のセキュリティ課題に対し、新しいセキュリティ対策製品の導入や運用サービス化を通じて事業を拡大しており、
これらを現場で推進できる人材を求めています。
ITエンジニアとして培ってきた経験を活かし、セキュリティ運用やCSIRT支援の中核として早期に活躍し、
専門性と市場価値を高めたい方のご応募をお待ちしています。


■お仕事内容
・セキュリティ運用業務のリード
　EDR・WAF・SWG等のセキュリティ対策製品の運用を前提に、運用設計や改善を主導するとともに、
　インシデント発生時には初動対応から収束までの判断・調整を行い、チームや関係部門を牽引しながら顧客支援を実施します。

・CSIRT業務の中核メンバーとしての対応
　セキュリティインシデントハンドリングにおける全体統括、フォレンジック支援の方針策定・調整、再発防止を含む
　セキュリティ施策の検討・立案を担い、顧客のセキュリティマネジメント向上に向けた実行支援を行います。

・セキュリティ対策製品・サービスの企画推進
　セキュリティ対策製品の導入検討や検証をリードし、運用知見を踏まえたサービス化・高度化の企画を推進します。
　加えて、既存サービスの改善や新たな運用モデルの検討など、事業成長に向けた取り組みに主体的に関与します。


■キャリアパス
【1年後】
・セキュリティ運用全体の理解を前提とした、EDR・WAF・SWG等を活用した運用業務の担当領域における運用および改善の実行
・新しいセキュリティソリューションの運用サービス化における、検証・運用設計・手順整備の担当およびセキュリティ商材に関する専門的対応の実行
・セキュリティインシデントハンドリングおよび対応結果を踏まえた運用改善への関与

【5年後】
・セキュリティインシデントの分析および対策立案の主導、顧客CSIRTの立ち上げ・運営支援におけるリーダーとしての対応方針策定および関係者調整
・SOC／CSIRT運用の知見を活かした、社内セキュリティ対策サービスの企画・高度化を推進する中核人材としての運用・改善・提案のリード


■担当業務の特徴、魅力、市場における強み
本ポジションでは、セキュリティ運用やCSIRT業務を通じて、セキュリティエンジニアとしての実務経験を積みながら、CISSP等の専門資格取得を目指すことができます。
大手企業を中心とした案件も多く、高いセキュリティ要件や実践的な運用課題に携わる経験を得られる点も特長です。
情報セキュリティ分野は、常に新しい脅威や課題が生まれる変化の大きい領域です。新しいセキュリティソリューションに触れ、
それらを実際の現場で運用・活用できる環境で、日々新たな発見と成長を実感することができます。

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 600 〜 1,000 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： 始業9時00分、終業17時30分（フレックスタイム制度有）
働き方： 固定時間制（9時～18時、10時～19時など）
時間外労働の有無： 有（月平均20時間）
休憩時間： 60分
企業概要
TISインテックグループのTISは、SI・受託開発に加え、データセンターやクラウドなどサービス型のITソリューションを多数用意しています。同時に、中国・ASEAN地域を中心としたグローバルサポート体制も整え、金融、製造、流通/サービス、公共、通信など様々な業界で3000社以上のビジネスパートナーとして、お客様の事業の成長に貢献しています。
設立年数 19年 従業員数 5,695人
応募する

TIS株式会社

【首都圏ハイブリッド／IT基盤サービス事業部・SOC・MSSリーダー（チームリード／サービスリード）／サービスマネージャ】 のリモートワーク求人

セキュリティエンジニアは、サイバー脅威の高度化やクラウド・AIの普及を背景に、今後も高い需要と成長が見込まれる分野です。
TISでは、様々な顧客のセキュリティ課題に対し、新しいセキュリティ対策製品の導入や運用サービス化を通じて事業を拡大しており、
これらを現場で推進できる人材を求めています。
ITエンジニアとして培ってきた経験を活かし、セキュリティ運用の中核として早期に活躍し、専門性と市場価値を高めたい方のご応募をお待ちしています。


■お仕事内容
○SOC・MSSリーダー（チームリード／サービスリード）
・SOC・MSSのチーム/サービス統合、体制移行、AI活用を行い「標準化された強い組織」へ変革する役割を担い、
　運用KPI（品質・応答・工数）を設計し、育成・レビュー・改善サイクルを回します。
・二次分析の品質責任（判断基準の整備、管理体制構築、顧客・社内外のステークホルダーとの調整）、標準化、AI/自動化の適用範囲設計、
　運用ドキュメント整備、育成、ビジネスパートナーの計画・実行などの業務を行います。

○SOC・MSSマネージャ
・事業戦略（内製化／統合／AI活用）に沿って、運用体制・人員計画・ビジネスパートナー活用を最適化し、利益率と提供品質を両立させます。
・組織設計（統合、リソースプール、役割分担、体制移行）、収益・原価・要員計画、採用／育成戦略の立案と実行、運用標準化（品質指標）、
　顧客満足と継続率の管理、AI for SecurityのR&D〜適用拡大のロードマップ企画/推進などの業務を行います。


■キャリアパス
本ポジションは、SOC運用の「現場」だけでなく、運用の仕組み（標準化・KPI・育成・AI/自動化適用）と、
サービス運営（体制設計・収支・BP活用・ロードマップ）を横断して担います。

入社後は、経験に応じて (A)運用品質の変革リード（SOC運用リーダー） または (B)サービス運営・体制最適化（サービスマネージャ） から入り、
将来的には「運用変革×事業運営」を統合的に推進するサービス責任者を目指せます。

SOCの高度化と、AI活用（運用圧縮・即応性向上）の両軸を、企画〜実装〜定着までやり切る経験が積めるため、MSSPとしてのサービス運営スキルを体系的に獲得できます。
志向により、提案・プリ（運用設計/体制・条件設計）、サービス企画（新機能・AI for Security）、顧客アカウント責任へ広げるキャリアも可能です。

さらに、セキュリティ運用で得た“現場の事実”を起点に、全社セキュリティ施策の設計（セキュリティアーキテクト）や、
経営層／CISOを補佐するリスク判断・投資優先度付けまで見通せるキャリアへ拡張できます。


■担当業務の特徴、魅力、市場における強み
“運用する”だけでなく、“運用を設計し、変革する”ポジションです。KPI設計、標準化、レビュー・育成、AI/自動化適用など、
SOCの生産性と品質を継続的に高める中核を担います。
顧客継続強化などの課題に対し、分析品質（成否判定・根拠説明）と顧客説明責任の両面から、サービス価値を直接引き上げることができます。
運用統合・リソースプール化により、個別案件の属人化を抑え、改善を横展開できる環境があります。運用改善が“点”ではなく“面”で効き、成果が出やすいのが特徴です。
AI for Securityの活用が進む中で、AI出力の検証・適用範囲設計・運用定着までを推進できるため、次世代SOC運用の実装経験を積めます。
顧客の事業継続に直結する領域で、意思決定・調整・改善をリードするため、技術だけでなく「説明責任」「合意形成」「サービス運営」のスキルが
市場価値として高まります。運用の事実に基づいて、セキュリティを「運用可能な実効性のある形」で設計し、経営の意思決定を支援できる点が強みです。


■参考URL
https://www.tis.jp/service_solution/managed-security-service/

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 600 〜 1,000 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： 始業9時00分、終業17時30分（フレックスタイム制度有）
働き方： 固定時間制（9時～18時、10時～19時など）
時間外労働の有無： 有（月平均20時間）
休憩時間： 60分
企業概要
TISインテックグループのTISは、SI・受託開発に加え、データセンターやクラウドなどサービス型のITソリューションを多数用意しています。同時に、中国・ASEAN地域を中心としたグローバルサポート体制も整え、金融、製造、流通/サービス、公共、通信など様々な業界で3000社以上のビジネスパートナーとして、お客様の事業の成長に貢献しています。
設立年数 19年 従業員数 5,695人
応募する

株式会社スカイマティクス

【首都圏ハイブリッド／IT統制・情報セキュリティ】IPO準備中/空間データ統合プラットフォーム/社会インフラDX のリモートワーク求人

スカイマティクスは「リモートセンシングで、新しい社会を創る」をミッションに掲げ、建設・林業・インフラ・防災といった、幅広い産業の調査・点検・測量における現場の課題を解決しています。

これらの産業では労働者不足や長時間労働、増加する災害への対応が社会課題となっており、所謂3K（厳しい・危険・きつい）と呼ばれるような業務や作業も数多く残っています。リモートセンシングテクノロジーでこれらの社会課題を解決し、働き手の業務も「快適」「効率的」「好印象」「高収入」の4Kに変えていくことを目指しています。

2018年より提供開始した当社の主力製品である国産初クラウド型ドローン測量サービス「くみき」は国内業界シェアNo.1プロダクトに急成長し、海外展開にも着手しています。全世界で建設業界をはじめとする多様な分野でのDX推進を支え、今後の社会に大きな影響を与える可能性を秘めています。

【宇宙・ドローン領域ディープテックで健全性と挑戦を両立】
宇宙・ドローン領域でPMFを達成しており、自力投資も可能な状態にあり、財務的な健全性と挑戦が両立できる稀有なディープテックスタートアップ環境です。

【グロースフェーズにコアメンバーとして参画】
当社は現在、IPOを見据えた成長フェーズにあり、急拡大する事業を支えるコアメンバーとしてご参画いただけます。企業価値が大きく向上する過程において、最前線でその成長に寄与していただけるポジションです。

【レガシー産業の変革に携わる】
建築・土木などの保守的な業界に対して、リモートセンシングテクノロジーで変革をもたらしています。既存の枠組みを打ち破り、社会課題の解決にも繋がる産業の再構築に携わることができます。

グロースフェーズというチャレンジングな環境で働くことで、当社の成長と共に自己成長が可能です。市場の急成長というチャンスを捉え、共に未来を切り拓き、社会を変革する一員として力を貸してくれる仲間を募集しています！

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◼️ポジション
本ポジションでは、ITガバナンス方針の策定からシステム・クラウド環境の統制評価、セキュリティインシデント対応まで幅広く担当。経営陣・開発部門・外部監査法人と連携しながら、ITリスクを最小化する体制を構築していただきます。

◼️業務内容
【IT全般統制（ITGC）】
J-SOX対応を見据えたIT全般統制の設計・文書化・評価
アクセス管理・変更管理・運用管理・バックアップ管理の整備
ITリスクアセスメントの実施とコントロールの有効性評価
外部監査法人へのIT統制関連資料の提供・対応

【情報セキュリティ管理】
情報セキュリティポリシー・規程類の策定・維持管理
ISMS（ISO27001）/ Pマーク取得・維持管理の推進
インシデント対応手順の整備・演練（サイバー攻撃・情報漏洩等）
従業員向けセキュリティ教育・啓発活動の企画・実施

【クラウド・システム統制】
SaaS / IaaS環境（AWS・GCP等）のアクセス管理・構成管理の整備
ベンダーリスク評価・サードパーティリスク管理の仕組み構築
IT統制ダッシュボード・KRIの整備（可視化・モニタリング）

【業務の変更の範囲】
無
想定年収 500 〜 800 万円／年 雇用形態 正社員
職種
開発経験
勤務形態
作業時間： フレックスタイム制（コアタイム：11時～15時）、標準労働時間：7時間30分（9時00分～17時30分)フレキシブルタイム：6:30～19:30
働き方： フレックス制（コアタイムあり）
時間外労働の有無： 有（月平均17.7時間）
休憩時間： 60分
企業概要
スカイマティクスは「リモートセンシングで、新しい社会を創る」をミッションに掲げ
農業・建設・測量・設備点検・防災といった、幅広い産業の現場における課題を解決しています。

これらの産業では所謂3Kと呼ばれるような業務や作業がまだ多くありますが、
それらの業務を最先端テクノロジーで
「快適」「効率的」「好印象」「高収入」の4Kに変えていくことを目指しています。

■サービス例
・いろは（https://smx-iroha.com/）
（概要）
農業に関わるすべての人の圧倒的な工数削減を実現！
「画像処理解析」×「GIS（地理空間情報システム）」によるスマート農業ソリューションです。

（できること）
・ドローンで撮影した畑の上空写真から、独自の機械学習技術を用いて、農作物の生育度合いを定量的に可視化できます。
（作物個体の数・大きさなど）定量的に生育状況を確認できることで、生育状況の悪い畑へ効率的なアプローチを行うことができます。
・そうすることで、高齢化が進む農家の方々の生育状況の見回り工数を圧倒的に削減し、効率的に農業を営むことができます。

2022年には経産省の「J-Startup企業」にDX企業として選定された他、
シリーズBとして13億円の資金調達（累計調達額29億円）も行っています。
設立年数 11年 従業員数 20人
応募する

株式会社エクサウィザーズ

【コーポレート】情報セキュリティ担当 のリモートワーク求人

■お仕事内容
本ポジションでは社内の情報セキュリティマネジメントシステム運用(ISMS)に関わる下記業務について
チームのメンバーとして従事いただきます。組織的な情報セキュリティ領域に知見を広げたい方を歓迎します。

＜業務イメージ＞
・情報セキュリティマネジメントシステム運用
　- 情報セキュリティ目標の立案、年間計画の推進
　- 情報セキュリティに関するルールの制定・運用
　- 現状の分析・プロセス整備・改善方法の策定等の最適化推進

・リスク対策プロジェクトの遂行
　- 外部サービス導入時のリスク評価
　- 委託先のセキュリティ評価・管理
　- プライバシーインパクトアセスメント
　- インシデントレスポンス

・プロダクトセキュリティ体制の構築支援
・社内へのセキュリティ教育・啓発
・情報セキュリティ監査
・その他情報セキュリティ関連する業務全般


■扱う製品や技術スタック
直接的な開発や運用は行いませんが、管理コンソールやデータの状況を確認・監査することがあります

・Microsoft 365, Google Workspace
・AWS, Azure, GCP
・EDR, CASB, Datadog, SIEM
・その他、LLM、SaaS製品各種


■本ポジションを通して得られる機会・経験
・日々出てくる新しいテクノロジーをキャッチアップし、生成AIをはじめとするサービス構成や
　運用体制を学ぶことができる
・クライアントのデータや機密情報をお預かりすることがあり、高いセキュリティレベルが求められるため
　セキュリティの知見も深めていただける
・関わる事業ドメインが金融、ヘルスケア、医療、介護、エネルギー、人材など多岐に渡り
　様々な業界ごとの知見が深まります
・ISMS27001等の規格準拠にも積極的に取り組んでいるため、業界標準のセキュリティ知識を習得することができる


■募集背景
当社グループが提供するAIやICTが、お客様から信頼され安心して情報をお預けいただける体制を維持し
発展し続ける体制を作ることが求められています。
当社グループの提供するAIプロダクトの成長とAIプラットフォーム事業のイノベーション創出、
社会的なAIの利活用シーンの拡大を支え、AIの利活用シーンにおいて新たに発生する
セキュリティ課題に取り組む体制の強化を図るため、本ポジションを募集いたします。


■会社概要
私たちは「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、
少子高齢化社会における労働生産性向上の解決策として、独自のAI技術やAIプラットフォームを活用した
多種多様なサービスの創出に取り組んでいます。
当社は2016年に創業し、2021年11月に上場し業績は年々成長し続けています。
特に2023年以降の生成AIやAIエージェントの爆発的な普及も追い風となり、
2024年度の売り上げは約98億、従業員は600名程度に拡大しました。

【業務の変更の範囲】
会社の規定に準ずる
想定年収 504 〜 720 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： 標準時間：　9:00～18:00 （休憩時間1時間／所定労働時間：8時間） ※試用期間の満了以降、職務の内容、職務遂行状況等に基づいて会社が必要と認める場合にはフレックスタイム制を適用します。 （フレキシブルタイム：なし、コアタイム：10:00～16:00／標準労働時間：8時間）
働き方： フレックス制（コアタイムあり）
時間外労働の有無： 有（月平均10時間）
休憩時間： 60分
企業概要
エクサウィザーズは、「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」をミッションに掲げ、独自開発のAIアルゴリズムと、様々な業界や業務に関する知見を組み合わせたAIサービスを顧客及び事業提携先に開発・提供することで、多様な領域における社会課題の解決を図っております。
設立年数 11年 従業員数 287人
応募する

フェンリル株式会社

【フルリモ可/社内情報セキュリティ担当 (大阪/東京)】新たな情報セキュリティ管理体制の構築 のリモートワーク求人

■お仕事内容
働き方改革やゼロトラスト時代の到来で、企業の情報セキュリティを取り巻く環境も大きく変化していますが、
フェンリルでは、これまでの常識や技術に問わられない、時代の変化に即した新しい情報セキュリティ管理体制の構築を目指しています。

そのため、最新のセキュリティモデルや対策技術の導入に積極的に取り組んでおり、机上ではなく実際の業務において、
それらに触れ、情報セキュリティ担当者としてのスキルアップを図る数多くのチャンスが存在します。

＜お任せする業務＞
ご経験やご希望に応じて以下のいずれか、もしくは複数の領域のリーダーとして主体的な役割を担っていただくことを期待しています。

・情報セキュリティマネジメントシステム (ISMS)の運用
・情報セキュリティ対策システムの構築、運用
・サイバーセキュリティ監視体制 (SOC) の構築・運用

＜組織・チームカルチャー＞
【ミッション】
フェンリルの情報セキュリティ領域における主管責任部門
守りのセキュリティだけでなく攻めのセキュリティも重視
メンバーのセキュリティリスクの不安を取り除き安心してパフォーマンスを出せる環境の提供
【学習文化】
情報セキュリティに関する情報収集や勉強会の実施
セミナーやNCAの各種ワークショップへの参画
【体制】
現在は部門長(40代男性)の元で大阪：5名、東京：3名の組織です。
※うち社内情報セキュリティ担当は大阪：1名、東京：1名

＜このポジションで経験できること＞
【資格取得支援】
会社が承認する資格の維持費用を補助します。 以下資格も支援対象となっております。

情報安全確保支援士（登録セキスペ）
・CompTIA Security+
・CISSP/CCSP/SSCP/CSSLP
・CISM（公認情報セキュリティマネージャー）


■募集背景
フェンリルでは働き方改革やゼロトラスト時代の到来といった社会の変革に合わせて、新たな情報セキュリティ管理体制の構築に臨んでおり、
情報セキュリティ担当者として、その中心的な役割を担っていただくことを期待しています。
情報セキュリティ戦略の立案から、実際のセキュリティ対策システムの企画、導入、運用といった多岐に渡る領域にてご活躍いただけるポジションをご用意しています。

＜現在の課題・入社後に期待していること＞
ゼロトラスト時代の情報セキュリティ対策の強化を推進するリーダー候補と、次代を担う若い力を求めています。


■キャリアパス
将来的には情報セキュリティ領域の管理職 〜 最高情報セキュリティ責任者 (CISO) を狙えるポジションになります。

▶︎参考 fenrir INSHIGHT
堅牢な地盤と未来を見据える視点──攻守一体のセキュリティを目指して（https://insight.fenrir-inc.com/jp/story/vol011/）
執行役員として経営戦略の策定に携わりながら、情報システム部を統括する田林と、
セキュリティのプロフェッショナルである上原によるインタビュー記事です。


■働き方
毎夕：日次連絡会（30分程度）
毎週：週次報告会（60分程度）
フルリモート勤務も可能です。
※ただしISMS審査や監査およびセキュリティ対策対応や部内コミュニケーションのために事業所や関連会社への出張頂く場合があります

＜1日の業務の流れ＞
09:30 始業
09:30-10:00 メール/Slack、ワークフロー確認
10:00-12:30 ISMS活動・教育企画・ セキュリティ対策企画検討
12:30-13:30 ランチ
13:30-14:30 セキュリティに関する情報収集や勉強
14:30-17:00 端末脆弱性個別対応・教育作成
17:00-17:30 部夕礼＆チーム夕礼
（都度対応）
セキュリティ対策のアラート検知対応
セキュリティインシデントレスポンス
セキュリティに関する相談や被監査対応

【業務の変更の範囲】
会社内での全ての業務
想定年収 460 〜 700 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： ■フレックスタイム制 コアタイム：10:30 ～ 15:30 フレキシブルタイム：5:00〜10:30、15:30〜22:00 標準労働時間：9:00～18:00 月間労働時間：7.5h × 所定労働日数 / 月 （月の所定労働日数により変動あり）
働き方： フレックス制（コアタイムあり）
時間外労働の有無： 有（月平均30時間）
休憩時間： 60分
企業概要
フェンリルは、デザインと技術の融合によって実現する
「本質を追求するクリエイティブ」で、人々にハピネスを届けることが使命であると考えます。
私たちがクリエイティブにおいて大切にするのは、
明らかな他との違いを生むこと、
わかりやすい凄さがあること、
ひとりの強い意志のもとに実現すること、
この3つです。

私は、自分のことが大好きで、自分の人生が一番大切です。
私は、フェンリルの想いも、ちょっとだけ大切にします。
私は、自分がハピネスを感じたのなら、周りにもハピネスを届けます。
私は、前例にとらわれることのないクリエイティブを実践します。
私は、イメージとロジックを融合させ、アイディアを生み出します。
私は、細部まで徹底的にデザインします。
私は、自信を持って提供できるものだけをつくります。
私は、小さな約束を大切にします。
私は、邪悪なことはしません。
私は、みなさんの秘密を守ります。
私は、プロフェッショナルです。
従業員との約束
フェンリルにとって、デザインと技術のプロフェッショナルであるみなさんがもっとも大切な資源です。
その異なった能力が融合することで、「フェンリルならでは」を生み出せると信じています。
そのために、「互いの違いを尊重し、クリエイティブに集中できる環境」を整備します。
設立年数 22年 従業員数 503人
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株式会社電通総研

【ハイブリッド/サイバーセキュリティエンジニア（プロダクトスペシャリスト）/ セキュリティ製品の導入・構築・運用経験】 電通の知とITの力で、構想から実装まで企業変革をリードするDXパートナー！ のリモートワーク求人

■お仕事内容
＜期待役割＞
企業や自治体などの顧客に対して、サイバーセキュリティソリューションの導入・展開を推進します。
DXが加速する一方、サプライチェーン攻撃など『見えざる脅威』は企業の成長、ひいては社会進化の大きな足枷となっています。
私たちは単なる製品リセラーではありません。電通総研が持つ2,500社以上の顧客基盤とビジネス変革の知見を武器に、
これらの脅威を『技術』と『組織』の両面から解決する戦略的パートナーを目指しております。
このポジションは、日本の産業全体のセキュリティレベルを引き上げるという大義の最前線に立つ役割です。
そのプリセールス及びPoC、導入後の技術サポートを担当いただきます。

＜具体業務内容＞
・KnowBe4：セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォーム
・SecurityScorecard：サイバーセキュリティの新たな脅威とされる「サプライチェーン攻撃」(取引先やグループ企業を経由した攻撃）の領域で革新的なサービス
・ULTRA RED：サイバー大国イスラエル発のASM（Attack Surface Management）サービス
上記以外のサイバーセキュリティソリューションも多数取り扱っており、また独自ソリューションの強化にも力を入れています。
国内外の最新のセキュリティプロダクトの発掘から展開に加え、自社独自のサイバーセキュリティソリューションの開発など、
電通総研らしいサイバーセキュリティソリューションの提供を担います。

＜プロジェクト事例＞
・対する企業規模：大規模、中規模お客様中心
・対する企業担当者のレイヤー：リスク統括部門および情報システム部門の部長、担当者、（場合によっては担当役員）
・PJTの期間や数：導入PJTの期間は2カ月～3カ月、１PJTあたり少人数で対応、ひとりの担当者あたり並行して最大で3社程度担当。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・IT企業向け：ヒューマンファイアウォール支援サービス導入プロジェクト
　5名チームでPoC（3ヶ月）を実施し、経営層報告を経てKnowBe4全社導入を推進。
　担当：プリセールス、導入支援、運用定着支援、サポート。
・製造業向け：グローバルサプライチェーンリスク可視化導入プロジェクト
　2名チームでPoC（2ヶ月）を実施。SecurityScorecard全社導入を支援。
　担当：プリセールス、導入支援、サポート。
・金融機関向け：サイバーセキュリティ対策強化のためのASMツール導入プロジェクト
　3名チームでPoC（3ヶ月）を実施し、ULTRA RED全社導入まで支援。
　担当：プリセールス、導入支援、サポート。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝


■このポジションで目指せるキャリア・やりがい・魅力
【１】セキュリティ知見を活かしたコミュニケーション
対面するお客様は、企業全体のリスク管理を行っている方を対象としています。
セキュリティエンジニア（CISSP保有者）とのやり取りの機会も多くあり、技術的な説明を求められた時に、
お客様とコミュニケーションを直接行いながら、要件を整理しPoC及びサポートを実施いただきます。
必要に応じて海外のメーカーに問い合わせし、積極的にコミュニケーションをとっていただきます。

【２】電通総研グループのサイバーセキュリティビジネスを自らがリード
裁量が大きくスピード感を持った対応が可能です。既に採用しているソリューションの技術サポートのみならず、
新しいセキュリティソリューションの企画/開発や発掘等も積極的に取り組んでいただくことができます。
本年よりサイバーセキュリティ専任組織が立ち上がり、電通総研グループ横断でサイバーセキュリティビジネスの拡大を推進していきます。
このビジネス拡大をテクノロジーの面で自らリードし、顧客企業や社会の課題解決に貢献する新たな価値を生み出すフェーズに携わることができます。

【３】幅広い顧客層
サイバーセキュリティ技術を必要とする課題やニーズを抱える金融機関や製造業など2,500社を超える企業グループと取引があります。

【４】プロとして成長し続けられる働き方：私たちは、持続的なパフォーマンスには健全な環境が不可欠だと考えます。
平均残業時間は月20-30時間程度で、リモートワークやフレックスタイムも積極的に活用しています。
成果を正当に評価する制度はもちろん、資格取得支援や外部研修参加も奨励し、あなたの市場価値向上を会社としてバックアップします。


■入社後のサポート体制
ご入社後は、まず1ヶ月間のオンボーディングプログラムにご参加いただきます。
扱う製品のメーカー公式トレーニングはもちろん、当社のビジネスモデルや過去の提案事例を学ぶ研修を実施。
その後は、経験豊富な先輩社員がメンターとしてOJTをサポートし、スムーズな立ち上がりを支援します。
未経験の製品があっても、安心してスキルを拡張できる体制です。


■部署のビジョン/ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値）
「人とテクノロジーでその先をつくる」という企業ビジョンのもと、事業コンセプトである「社会進化実装」を実現する上で、
サイバーセキュリティ技術の最適な活用による安心・安全な情報空間の創出は不可欠です。
サプライチェーンリスクやセキュリティアウェアネスの向上といった新しい脅威や課題に対処するため、
顧客目線で最新のサイバーセキュリティソリューションの提供を行うことをミッションとしています。

【業務の変更の範囲】
当社の指示する業務全般
想定年収 890 〜 1,200 万円／年 雇用形態 正社員
職種
勤務形態
作業時間： みなし労働時間／日：8時間15分 ※勤務時間は労働者の裁量に委ねられます
働き方： 裁量労働制
時間外労働の有無： 有（月平均10時間～30時間）
休憩時間： 60分
企業概要
社会や企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を、確かな技術力と創造力で支援しています。
先進的な情報技術をベースに、日本の金融機関や製造業のトップクラスの企業と直接取引し、事業環境の変化に呼応するITソリューションを提供しています。
設立年数 52年 従業員数 1,842人
応募する
90件中　11件～20件
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ここに掲載されている求人はごく一部です。
リラシクで取り扱う求人の約80％は非公開求人（Web公開NGや掲載前の求人）です。

非公開の理由

非公開の理由

企業のIT投資は秘匿性が高く、採用情報から機密情報が漏れないよう配慮が必要です。
魅力的なプロジェクトに携われる求人は、なかなか一般公開されません。
また、求人掲載前に既存の会員へ案内され、公開前にクローズとなる求人も多数あります。

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★【フルリモート/自社・受託/生成AIアーキテクト/Webアプリ開発関連業務の遂行経験3年以上】ITインフラ領域に特化し、クラウド・自動化・AIなど先端技術を積極的に取り入れ、SIer業界の常識を変える企業！ のリモートワーク求人

～1,000 万円 ／ 年

◎詳細
業務内容
チーム全体としては以下の領域をスコープし、個々の得意スキルを発揮頂きながら、案件を遂行しています。
また勉強会の参加など技術領域を広げ・深めることも業務の重要な一部として実施しています。

具体的には…
・以下のプロジェクトリード
　（進捗推進、顧客調整）
・Azureを用いたAIアプリケーション構築
　（チャットボットや文書検索、翻訳システムなどの設計/実装）
・上記アプリケーションにおける非機能面の設計/構築
　（AIOps, LLMOpsやAIガバナンス・ポリシー）
・ハッカソンや技術トレーニングなどの技術講師
・AzureのAI系やAI駆動開発における新技術の調査・習得
・事業戦略へのフィードバックとエンドユーザー様向けの新規サービスメニューの技術/アイディア議論
・事業部で独自開発するSaaSプロダクトの開発支援

過去案件事例
・研究開発効率化のためのAIチャットボット開発
　（論文検索、論文要約、AI査読、専門家向け・一般向けなど対象に合わせた文体変更機能など）
・バックオフィス向けのマルチエージェントシステムの開発
　（決定論のみの挙動では対応不可能な複数のワークフローに各種AIエージェントを実装）
・本番利用向けの設定を含んだMicrosoft Foundry x MCPテンプレートの提供
　（IaCとサンプルコードの形式で提供。FoundryやMCPのトレーニングも含む）
・GitHub CopilotトレーニングとAgentic DevOpsに向けた開発環境アセスメントの実施

募集背景
弊事業部ではエンタープライズの企業に対して、Azureを中心として攻めのDX領域を生成AIやPlatform Enginneringなどのメソドロジーで推進支援し、顧客のDevEx、開発生産性の向上によって事業貢献する事業を行っております。

特にAI App推進チームは、AI時代のDevOpsであるAgentic DevOpsの推進を進めており、AI機能を持つシステム開発（Azureを用いたAIシステム基盤構築およびAIエージェント開発）とクライアント開発組織の開発プロセスへのAI導入・生産性向上支援（GitHub Copilotを活用したAI駆動開発など）に取り組んでいます。現在、これら最新技術を活かした案件の推進を強化したく、共に働く仲間を募集しています。

▼配属予定の組織（ACS事業部）についての参考資料
　・ACS事業部について
　　　https://www.ap-com.co.jp/acs-cluturedeck/
　・クラウドネイティブ内製化支援サービス
　　　https://www.ap-com.co.jp/cloudnative/

募集ポジション
生成AI・Azureを中心としたAIシステム開発・AIエージェント開発案件の事業リーダーを見据えた「リードエンジニア」の募集となります。

▼配属予定
　ACS事業部 AI App推進チーム

　※ACS事業部は全体で30名程の事業部となります

魅力・特徴
■ Microsoft × GitHub の「最強のタッグ」を活用できる環境
弊社はマイクロソフトの最上位認定資格を複数持つ日本でも数少ないパートナー企業であり、同時にGitHub社（Microsoft傘下）の認定パートナーでもあります。 Azureのインフラ技術に加え、GitHubのエコシステムをフル活用した提案ができるため、「インフラエンジニアから、DevOps/Platform Engineeringのスペシャリスト」へとキャリアを進化させるのに最適な環境です。

＜Specialization＞
　・Kubernetes on Microsoft Azure
　・The Accelerate Developer Productivity with Microsoft Azure
＜Other＞
　・Digital & App Innovation (Azure)
　・Data & AI (Azure)

■実績が証明する技術力
　・GitHub社 認定パートナー（AI駆動開発領域など）
　・Microsoft Top Partner Engineer Award 受賞者が在籍
　・HashiCorp Ambassadors 選出者が在籍
　・Kubernetes認定資格（Golden Kubestronaut & Kubestronaut）保有者が在籍

■チームの特徴
　・アウトプット文化：技術ブログや勉強会、技術コミュニティへの参加を推奨しており、新しい技術を皆で学びアウトプット＆共有しています。
　・フルリモート： 地方在住メンバーも多数。育児参加など自律的に働ける環境です。
　・コミュニケーション：Slackでのテキストコミュニケーションに加え、日々のリモートMTGや、勉強会、WinSessionなど任意参加できるイベントや年4回のオフラインイベントも開催

備考
ACS事業部では選考前のカジュアル面談も受け付けています。

選考を検討する上でまずは話を聞いてみたいという方はぜひ以下からエントリーをお願いします。但し、ご経験などによってはご案内が出来ない場合がありますので予めご了承ください。

◎カジュアル面談エントリーフォーム

　https://hrmos.co/pages/ap-com/jobs/1995036974487465984

参考情報
・事業部長インタビュー記事
　https://www.ap-com.co.jp/blog/archives/12702#article
・当チームリーダーインタビュー記事
　https://www.ap-com.co.jp/blog/archives/12730#article

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【首都圏ハイブリッド～フルリモート／金融領域コンサルタント／金融領域での実務経験】先端領域×DX 急成長スタートアップSI｜大手プライム案件多数｜高単価案件 × 高還元率｜案件選択制 のリモートワーク求人

～850 万円 ／ 年

◎詳細
■お仕事内容
AI・Web・ブロックチェーンなどの先端技術を活用し、金融・決済・暗号資産・Web3領域において、
クライアント企業の課題整理から、エンドクライアントへの直接提案（エンド営業）、
プロジェクト立ち上げまでを一貫して担う金融領域コンサルタントを募集します。

業務内容例
・金融／決済／暗号資産領域における顧客・市場・社会背景の調査、課題整理
・顧客および関連ステークホルダーのニーズ・懸念事項の明確化
・新規事業／DX推進に向けた構想策定、デジタル戦略の立案
・提案ストーリー設計、提案資料の作成およびエンドクライアントへの提案
・新サービス／プロダクト開発に向けた計画立案

案件事例
・金融機関向け：ブロックチェーンを用いた業務改善の提案、導入
・暗号資産関連企業：新規サービス立ち上げに伴う構想整理・稟議伴走支援
・大手企業向け：AI／データ活用を含むDX推進コンサルティング


■本ポジションについて
・創業4期目、昨対500%の急成長のDX支援SI企業にて、
・平均年収100万円～UP！平均残業時間10時間未満でワークライフバランスを保ちながら、
・新興領域でのスキルアップのチャンス！
・案件参画単価や組織営利に応じたインセンティブあり。


■将来のキャリアパスを考慮した選択
・マネジメントパス、スペシャリストパスをご選択いただけます。
・マネジメントパス ：CEO直下で組織を伸ばすことにコミット。
　更なる組織拡大の中での仕組化など、スタートアップならではのマネジメント経験可能。
・スペシャリストパス：専門性に磨きをかけ、単価や市場価値アップを見込み、
  業界でのトップランナーを目指していくポジション。
・将来のキャリアプランと自社での期待とを総合的にすり合わせて選択を頂きます。

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【首都圏ハイブリッド～フルリモート／金融領域PM（証券・暗号資産取引所システム）／金融領域におけるPM・PMO経験】先端領域×DX 急成長スタートアップSI｜フルリモート可｜大手プライム案件多数｜高単価案件 × 高還元率｜案件選択制 のリモートワーク求人

～850 万円 ／ 年

◎詳細
■お仕事内容
AI・Web・ブロックチェーンなどの先端技術を活用し、
金融・決済・暗号資産・Web3領域 における自社／クライアント向けプロダクト・システム開発プロジェクトを
企画～要件定義～開発推進まで一貫してリードするプロジェクトマネージャー（PM） を募集します。

業務内容例
・金融／暗号資産／決済領域における新規サービス・既存プロダクトの企画立案
・要件定義、仕様整理、ロードマップ策定
・開発プロジェクト全体の進行管理
・エンジニア、Biz、法務／セキュリティ部門とのステークホルダー調整
・リスク管理、課題整理、意思決定支援
・リリース計画策定および運用フェーズへの引き継ぎ

案件事例
・暗号資産取引所：スマホアプリWebビュー機能の開発
・ウォレット事業者向け：エンタープライズウォレットの開発
・金融機関向け ：ブロックチェーンシステムの導入（PoC、システム開発）
・自社受託開発 ：要件定義、コンサルティング


■本ポジションについて
・創業4期目、昨対500%の急成長のDX支援SI企業にて、
・平均年収100万円～UP！平均残業時間10時間未満でワークライフバランスを保ちながら、
・新興領域でのスキルアップのチャンス！


■将来のキャリアパスを考慮した選択
・マネジメントパス、スペシャリストパスをご選択いただけます。
・マネジメントパス ：CEO直下で組織を伸ばすことにコミット。更なる組織拡大の中での仕組化など、スタートアップならではのマネジメント経験可能。
・スペシャリストパス：専門性に磨きをかけ、単価や市場価値アップを見込み、業界でのトップランナーを目指していくポジション。       
・PMをご経験頂いた後に、将来のキャリアプランと自社での期待とを総合的にすり合わせて選択を頂きます。

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【首都圏ハイブリッド～フルリモート／ITコンサルタント（先端技術×DX推進／IT戦略〜実装支援）／ITプロジェクト推進経験3年以上】先端領域×DX 急成長スタートアップSI｜フルリモート可｜大手プライム案件多数｜高単価案件 × 高還元率｜案件選択制 のリモートワーク求人

～1,200 万円 ／ 年

◎詳細
■お仕事内容
DX推進プロジェクトにおいて、IT戦略立案からIT導入・実行支援までを担うITコンサルタントの募集します。

業務内容例
・課題ヒアリング、現状分析、課題特定
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達
・要件定義、業務設計、ベンダー選定
・プロジェクト推進支援：計画策定、進捗管理、リソース管理、WBS作成
・ステークホルダー調整、会議体運営、意思決定支援
・リスク管理および課題解決、品質管理と改善提案

案件事例
・大手飲食チェーン ：システムへのAI機能導入支援/開発
・大手小売企業   ：物流システム構築支援
・金融機関向け   ：ブロックチェーンシステムの導入（PoC、システム開発）
・自社受託開発   ：要件定義、コンサルティング


■本ポジションについて
ITコンサルとして、戦略・構想立案にとどまらず、要件定義～導入推進（PM/PMO）まで関与していただきます。
業界/領域は固定せず、案件特性に応じて幅広いテーマに携わることが可能です。
SE、PMOポジションからITコンサルタントへの転身事例も弊社内にてございます。
また、成果およびプロジェクト貢献度に応じた評価制度を導入しており、
案件参画単価や組織への貢献に基づくインセンティブ制度を設けています。


■MOCHIRONの特徴
創業4期目・昨対500％の急成長を遂げるDX支援SI企業です。
大手コンサル・SIer出身者が複数在籍しており、上流志向のプロフェッショナル組織を形成しています。
スタートアップフェーズだからこそ、
組織づくり・仕組みづくりを当事者として担うことができる環境です。

詳細を見る

【首都圏ハイブリッド／PMO（共通認証認可基盤 CIAM 構築プロジェクト）／PM、PMO経験 ・WBS、RFP等の資料作成経験 】先端領域×DX 急成長スタートアップSI｜フルリモート可｜大手プライム案件多数｜高単価案件 × 高還元率｜案件選択制 のリモートワーク求人

～900 万円 ／ 年

◎詳細
■お仕事内容
大手企業にて、各種チャネルからのログイン認証やSSOを担う
共通認証認可基盤（CIAM）構築プロジェクトにおけるPMO支援業務をご担当いただきます。
ベンダー選定支援、セキュリティ要件整理、プロジェクト管理など、
上流工程を中心としたPMOポジションとなります。

業務内容例
・共通認証認可システムの方式比較検討支援
・パッケージ導入／クラウドネイティブ方式の比較分析
・RFI／RFP作成、評価基準策定などのベンダー選定支援
・認証認可領域におけるセキュリティ要件定義支援
・プロジェクト全体の進捗・課題管理
・ステークホルダー調整・コミュニケーション支援


■本ポジションについて
・創業4期目、昨対500%の急成長のDX支援SI企業にて、
・平均年収100万円～UP！平均残業時間10時間未満でワークライフバランスを保ちながら、
・新興領域でのスキルアップのチャンス！
・年功序列一切なし。案件参画単価や組織営利に応じたインセンティブあり。


■将来のキャリアパスを考慮した選択
・マネジメントパス、スペシャリストパスをご選択いただけます。
　- マネジメントパス ：CTO直下で組織を伸ばすことにコミット。更なる組織拡大の中での仕組化など、スタートアップならではのマネジメント経験可能。
　- スペシャリストパス：専門性に磨きをかけ、単価や市場価値アップを見込み、業界でのトップランナーを目指していくポジション。
・PMOとしてご活躍いただいた後に、将来のキャリアプランと自社での期待とを総合的にすり合わせて選択をいただけます。
・案件もキャリアパスの一環での成長に寄り添えるような選択を営業と共に探してまいります。

詳細を見る

【首都圏ハイブリッド～フルリモート／PM（プロジェクトマネージャー）／PM/PMO経験（3年以上） 】先端領域×DX 急成長スタートアップSI｜フルリモート可｜大手プライム案件多数｜高単価案件 × 高還元率｜案件選択制 のリモートワーク求人

～1,200 万円 ／ 年

◎詳細
DX推進のプロジェクトマネージャー |多様な業界のクライアントと共に成長を支援

■お仕事内容
システム開発、ブロックチェーンシステム導入、AIを用いた開発など幅広い大手事業者向け DX推進案件にて、
PM/PMO業務に従事いただくポジションの募集になります。

業務内容例
・プロジェクト計画の策定、進捗管理、リソース管理
・全体スケジュール管理、WBS作成
・各プロジェクトのステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整
・RFPの作成、顧客への提案
・リスク管理および課題解決
・プロジェクトの品質管理と改善提案

案件事例
・大手飲食チェーン：システムへのAI機能導入支援/開発
・大手小売企業：物流システム構築支援
・金融機関向け：ブロックチェーンシステムの導入（PoC、システム開発）
・自社受託開発：要件定義、コンサルティング


■本ポジションについて
・創業4期目、昨対500%の急成長のDX支援SI企業にて、
・平均年収100万円～UP！平均残業時間10時間未満でワークライフバランスを保ちながら、
・新興領域でのスキルアップのチャンス！
・年功序列一切なし。案件参画単価や組織営利に応じたインセンティブあり。


■将来のキャリアパスを考慮した選択
・マネジメントパス、スペシャリストパスをご選択いただけます。
・マネジメントパス：CEO直下で組織を伸ばすことにコミット。更なる組織拡大の中での仕組化など、スタートアップならではのマネジメント経験可能。
・スペシャリストパス：専門性に磨きをかけ、単価や市場価値アップを見込み、業界でのトップランナーを目指していくポジション。
・PMOをご経験頂いた後に、将来のキャリアプランと自社での期待とを総合的にすり合わせて選択を頂きます。
・案件もキャリアパスの一環での成長に寄り添えるような選択を営業と共に探してまいります。

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2年以上【東京/事業横断社内エンジニア】経営戦略本部配下のプロダクト室|各事業部のビジネスを多角的にバックアップする戦略的システムの企画〜設計〜構築〜運用 のリモートワーク求人

～600 万円 ／ 年

◎詳細
会社概要
2013年に資本金10万円の学生起業として創業し、受託開発事業からスタートしました。その後、フリーランスや正社員エンジニアを支援するエンジニアプラットフォーム事業を中心に成長を続け、創業から7年で東証グロース市場へ上場。上場後は新規事業やM&Aによる非連続的な成長を推進し、現在グループ13社まで拡大。主軸のエンジニアプラットフォーム事業に加え、マーケティングやコンサルティング・M&Aアドバイザリー事業などグループ全体で多角的な事業展開をしております。
詳しくは、TWOSTONE&Sonsコーポレートサイトをご覧ください。

事業内容
・エンジニアプラットフォームサービス
企業のDX推進が急務となる一方で、深刻なエンジニア不足は社会全体の大きな課題となっています。当社はフリーランスITエンジニアのリソース支援事業を中心に据え、企業のIT領域における課題抽出から戦略策定、プロジェクト設計、リソース提供までを一気通貫で提供しています。更に昨今の急速なAI活用ニーズに対応し、PoCから本格導入まで、企業がAIを実務レベルで活用できる開発支援も行っています。こうした取り組みを通じて、企業価値の向上及び、社会課題の解決に貢献しています。

・マーケティングプラットフォームサービス
インターネット広告市場は2027年には4兆円規模への成長が予測され、またマーケティング手法の多様化に伴い専門的なコンサルティング需要が高まっています。当社はITプロフェッショナルパーソン活用をマーケティング領域にも展開し、1万人を超える豊富なフリーランスマーケターのデータベースを活かし、企業のマーケティング課題解決に貢献しています。また、自社サービスのマーケティングやメディア運営で培ったノウハウを活用したWebマーケティングコンサルティングやクローズドASPサービスなども提供し、企業の持続的な成長を支援しています。

・コンサル・アドバイザリーサービス
創業からの事業開発や推進、またこれまで15社のM&Aを実現してきたノウハウに加え、業界ごとの高度な専門性を持つ人材を用いて、新規事業創造や既存事業のグロース・M&A支援等を行い、企業のバリューアップを支援しています。グループアセット・オープンネットワークを活用することで、実行力・専門性・コストパフォーマンスの高い支援を提供いたします。

仕事内容
TWOSTONE&Sonsは「BREAK THE RULES（不合理な常識をぶっ壊す）」を経営ビジョンに掲げ、「テクノロジー×HR」をテーマに、ITエンジニアに特化した事業を主軸に展開をしております。

◆部門概要
IT系のフリーランスエンジニア、デザイナー（個人事業主）専門のエージェントサービスであるMidworks事業部、IT/WEBのエンジニア職種にスコープを絞り、より専門性の高い転職・採用支援を行っているTechStars事業部、企業向けWebマーケティングコンサルサービスを提供しているMedia事業部、これらの事業部を支える経営戦略本部、私たちプロダクト室の業務はこの経営戦略本部に属し、各事業部のビジネスを多角的にバックアップする戦略的システムの企画から設計、構築、運用を担う部門となっております。

◆職種概要
経営戦略本部配下のプロダクト室にて、各事業部のビジネスを多角的にバックアップする戦略的システムの企画〜設計〜構築〜運用を担うシステムエンジニアポジションです。

◆具体的な業務内容
・自社サービスのシステム構築
・バックオフィスシステム構築
・全社横断的ビッグデータ環境の構築
・構築した各システムの運用保守と最適化
・PoCによる新技術の検証と実践投入　　　　　…など

◆案件例
自社サービス／Web領域：新機能開発、既存機能改善、パフォーマンス改善、運用最適化
業務効率化領域：業務フローの見直し、システム化・自動化、運用設計、改善サイクルの定着
データ基盤領域：データの収集・蓄積・活用のための環境整備、運用設計
PoC領域：新技術の検証→価値検証→運用・本番投入までの推進

◆現在進行しているPJT例
①業務効率化PJT：
各部門の業務フローを整理し、改善・自動化・システム化までを推進

②AIの既存システムへの導入PJT：
既存業務システムのフローにAIを組み込み、導入設計〜運用までを推進（高効率な組み込み・定着がテーマ）

③Web関連PJT：
Webサービス／Webサイトの機能改善、新規施策の実装、運用最適化

※新規プロダクトに関して開発者が様々な企画を実施し、KPI等の設定から予算獲得まで入り込むこともございます。

【AI活用の実績】
弊社では積極的にAIを活用した開発に取り組んでおります。
■AIを自分の業務に使えること
開発・運用・調査・ドキュメントなど、日々の業務でAIツールを活用し、生産性と品質を上げられること。
■システムのフロー上で高効率に導入設計できること
「個人の便利ツール」で終わらせず、業務プロセス／既存システムのフローに組み込む前提で、導入ポイント・運用方法・品質担保・リスク整理まで設計できること。

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【フルリモ相談可◎/エンジニア採用ポジション】有名CXプラットフォームSaaS展開/東証グロース上場！福利厚生◎ のリモートワーク求人

～1,500 万円 ／ 年

◎詳細
■お仕事内容
業務内容の一例
業務は大きく3つの領域に分かれますが、これらは密接に連携しています。

１. サポートエコシステムの設計・開発
　クライアントの自己解決を促進する、プロアクティブなサポート体験の設計
　サポートサイト、Developerポータルサイトなど、ナレッジベース全体の拡充と改善
　問い合わせ対応フローの自動化・効率化を通じた、サポート業務全体の最適化
２. AIを活用したサポート体験の革新
　LLMを用いたサポートBotや、高度なドキュメント検索エンジンの企画・開発・改善
　問い合わせデータを分析し、AIを活用した新たな改善機会の特定と施策の立案
３. プロダクト信頼性向上と改善への貢献
　クライアントからの技術的な問い合わせに対する高度な調査と解決支援
　問い合わせ傾向や顧客の課題をデータに基づき可視化し、プロダクト開発チームへフィードバックすることで、プロダクトの改善を推進


■募集背景
プレイドは、KARTEを中心として多様な業界の課題解決に貢献するプロダクトを開発してきました。
AWS製品などの外部サービスとの連携により、その可能性はさらに広がっています。
この高度で複雑化するプロダクトエコシステムにおいて、当社と製品の信頼性を高めることが重要な課題となっています。
この課題に対し、プレイドのカスタマーエンジニアチームの中核を担うCustomer Reliability Engineer (CRE) の業務は、単なる技術的な課題解決に留まりません。
私たちは、クライアントの自立を支援するため、ツール、ナレッジ、AI、プロセスといった要素を連携させた仕組み全体、いわば次世代のサポートシステムを設計・構築します。
特に、AI/LLMという最先端技術を駆使し、従来のサポートのあり方を再発明するイノベーターとしての役割を担います。
CREでは、顧客に向き合うエンジニアとして、受動的な問題解決から、能動的な価値提供へとサポートを進化させる挑戦をリードしていただきます。


■ポジションの魅力
１. 「守りのサポート」から「攻めの価値創造」へ
CREは、単に顧客に近い立場で技術的な問題を解決することはミッションにおいていません。
私たちは、その近さを活かして、受動的な問題解決（守り）から、能動的な価値提供（攻め）へとサポートを進化させ、仕組みで解決することを目指しています。
顧客の課題を自分起点で吸い上げ、それを解決するためのツールやAI、プロセスといった、「仕組み」そのものをエンジニアリングすることができます。
サポートで得たインサイトが、プロダクトの改善、ドキュメントの拡充、さらには新たなビジネス機会の創出に繋がる。
サポートを起点として、ビジネス全体をエンジニアリングでより良くしていく経験ができます。

２. 最先端のAI技術を、現実の課題解決に活かす経験
今、私たちは、サポート体験を革新するための最も強力な武器がAI/LLMであると考えています。
このポジションでは、単に既存のAIツールを使うだけでなく、LLMを用いたサポートBotや高度な検索エンジンを
自ら企画・開発・改善するという、非常に貴重な経験を積むことができます。
「自分たちが使うAIを、自分たちで育てる」チームの中で、プロンプトエンジニアリングやデータ分析といった実践的なスキルを磨きながら、
AI活用の最前線で試行錯誤し、未来のサポートの形を自ら創り上げていくことができます。

３. 多様なプロダクトと技術に触れる挑戦的な環境
プレイドは、最初にリリースされたKARTEをはじめ、NativeApp向けのKARTE for App、
アクショナブルCDPであるDatahub、開発者向けPaaSであるKARTE Craftなど、マルチプロダクトを展開しています。
それぞれは技術スタックだけでなくプロダクトのフェーズも異なるため、同じ会社にいながらも、毎日異なる挑戦機会や課題に向き合うことができます。
この多様な環境が、エンジニアとしての視野を広げ、引き出しを増やしてくれます。

４. 多彩なキャリアパス
CREは、dev/bizの境界線を越えて活動する、非常にユニークなポジションです。
エンジニアとして技術的問題を深く掘り下げる一方、顧客のニーズを元にプロダクトの方向性を考え、
データや実体験に基づいて業務プロセスを改善するなど、様々な職域に染み出していく機会が豊富にあります。

この経験は、将来的にSoftware Engineer、Product Manager、BizOpsなど、他職種へのキャリアに挑戦する際の地盤を築くことに繋がります。


■関連インタビュー記事
メンバーインタビュー（https://blog.plaid.co.jp/n/n482a4c0fcd6e）
技術ブログ（https://solution.karte.io/）

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【フルリモ相談可◎/開発エンジニア】有名CXプラットフォームSaaS展開/東証グロース上場！福利厚生◎ のリモートワーク求人

～1,500 万円 ／ 年

◎詳細
■お仕事内容
＜業務内容の一例＞
・ユーザーデータやイベントログを集計・可視化する開発
・ノーコードでフロントを構築できるようにする開発
・SQLのCode EditorやDataflow等によるDataOps機能の開発・運用
・メール・アプリプッシュ等の大量配信基盤の開発・運用
・AI時代に合わせた価値提供方法への刷新


■募集背景
現在プレイドではマルチプロダクト戦略を推し進めており、KARTEで集まる「1st Party Customer Data」を中心に、様々なプロダクトを展開しています。

・サイトやアプリに今来訪している人をリアルタイムに解析、可視化。顧客理解からパーソナライズまでをワンストップで実現できる「KARTE Web」「KARTE for App」
・顧客データや行動データなど社内外に点在するデータを加工し、分析できる「KARTE Datahub」
・サイトをノーコードで書き換え編集できる「KARTE Blocks」
・1st Party Customer Dataを活用して、広告配信の最適化を実現するプロダクト「KARTE Signals」
・サイト外のメールやアプリプッシュを大規模に配信できる「KARTE Message」
・サーバーレスで独自のKARTEの機能を開発できるPaaS「KARTE Craft」

KARTEはプロダクトごとにマイクロサービス化されており、各チームで各々のプロダクトの技術選定から設計、開発、運用に取り組んでいます。
また、チームはエンジニアだけではなく、デザイナー、プロダクトマネージャーなどの様々な職種のメンバーで構成されていて、
職種を隔てずコミュニケーションを取りながらプロダクトのリリースにコミットしています。
各チームは5〜10人程度と小規模で、スピード感を持って開発に取り組んでいます。


■関連インタビュー記事
Team Headインタビュー（https://blog.plaid.co.jp/n/n13fc5bf48b55）
Engineer Blog（https://tech.plaid.co.jp/）

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【フルリモ相談可◎/セキュリティエンジニア】有名CXプラットフォームSaaS展開/東証グロース上場！福利厚生◎ のリモートワーク求人

～1,500 万円 ／ 年

◎詳細
■お仕事内容
業務内容の一例
・リスク分析を通じたプライバシー/セキュリティ要件の定義および設計
・Web アプリケーションに対するセキュリティレビューおよび脆弱性の修正
・外部システム（パブリッククラウドなど）におけるセキュアな構成の維持
・個人データの保護を目的としたシステムの実装
・セキュリティインシデント発生時におけるリスクの特定および対応
・開発者または開発プロセスに対するセキュリティ支援
・セキュリティ認証（ISMS）対応に向けた社内メンバーとの連携

関わるチーム
プレイドのセキュリティチームは、プロダクトチーム・法務・コーポレートITなど社内の各チームと深く関わりながら業務を推進します。
KARTEはプロダクトごとにマイクロサービス化されており、各チーム（5〜10名）が技術選定から設計、開発、運用まで自律的に取り組んでいます。
エンジニアだけでなく、デザイナーやPMなど多様な職種が垣根を越えてコミュニケーションを取る環境で、
設計段階からの脅威分析やセキュリティレビューを通じて、共にセキュアなプロダクトを作っています。
また、社員・クライアント・エンドユーザーの安全性を守るために、法務・コーポレートITチームとも連携します。


■募集背景
大規模なユーザの行動データをもとに安全安心なデータ利活用を促進すべく、
プライバシーとセキュリティを最大限に重視しプロダクト全体を堅牢にすることに取り組んでいます。
プライバシーやセキュリティはプロダクトを構成する全コンポーネントで確保することが求められており、適用可能な技術領域は多岐にわたります。


■ポジションの魅力
プレイドでは、CXプラットフォーム「KARTE」を中心に、膨大なエンドユーザーの行動データをリアルタイムで解析・活用しています。
プロダクトの多角化（KARTE Blocks, Signals, Craft等）やエンタープライズ領域への拡大に伴い、「開発スピードや自由度を損なわずに、
いかに高いセキュリティ水準を自律的に維持できるか」 が最大のテーマとなっています。

セキュリティチームが携わっている領域は広い一方で、セキュリティの仕組み化や成熟度は発展途上です。
生成AIによって開発スピードが向上し、機能へのAI組み込みが急速に進む中で、チームの自由度を損なわず安全性を高めるために、
セキュリティの仕組み化や成熟度をそのスピードに追随させ、さらに高めていくことが急務となっています。

プレイドは「データによって人の価値を最大化する」ことを目指しています。
その根幹となる「信頼」を、技術と仕組みの力で共に作り上げていけるフェーズに参画いただくことが可能です。


■関連インタビュー記事
メンバーインタビュー（https://blog.plaid.co.jp/n/nc087a9018ed6）
Engineer Blog（https://tech.plaid.co.jp/）

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